Gestionnaire RH Et Finances

La Maison des Rondines située à Bourg des Comptes (20 minutes de Rennes au bord de la Vilaine et desservi par le train) est un établissement à taille humaine qui accueille 45 résidents dans une ambiance familiale.

Nous sommes à la recherche d’un(e) gestionnaire RH et Finances pour rejoindre notre équipe.

Recrutement statutaire ou à défaut contractuel, article L332-8-2° ou L332-14 du Code de la Fonction Publique.

35h hebdomadaire. Flexibilité du temps de travail possible dans le respect des contraintes du service.

**Le poste que l’on propose**

Chez nous, nous croyons que chaque moment de la vie est précieux, et nous cherchons à offrir à nos résidents une expérience de vie la plus heureuse possible. Nous mettons tout ce qui est possible avec nos moyens pour leur permettre de profiter pleinement de chaque instant, en leur offrant des soins de qualité et un environnement chaleureux et stimulant : présence, écoute, animations variés, médiation animale,
- RH_

En Gestion du personnel:

- Vous organisez les recrutements et vous vous assurez du bon accueil des agents
- Vous rédigez les contrats et arrêtés
- Vous assurez le suivi de la gestion des carrières des agents, des congés annuels, du temps de travail, de la discipline, de la maladie, de l’évaluation, de la retraite ainsi que le suivi des outils : Document Unique, Plan de Formation, Instance du Personnel, Régime indemnitaire...
- Vous suivez les instances et la procédure disciplinaire
- Vous mettez en place le plan de formation et l’organisation des actions de formation
- Vous gérez le Rapport Social Unique et les états de fin d'année,
- Vous assurez le suivi du droit syndical
- Vous participez à la communication interne
- Vous conseillez et informez les agents sur leur carrière, leur formation, leur rémunération...
- Vous participez à la réalisation des objectifs RH du CPOM
- Vous assistez la direction dans la politique des préventions des risques professionnels et de qualité de vie au travail
- Vous définissez les indicateurs de suivi de l'absentéisme et analysez les résultats et vous assurez un suivi prospectif des effectifs des emplois et des compétences

En gestion de la paie:

- Vous réalisez la paie et les déclarations afférentes
- Vous concevez et participez à l'analyse des indicateurs des tableaux de bord de suivi de la masse salariale.
- Finances_
- Vous aidez la direction dans la préparation du budget
- Vous exécutez la comptabilité, ainsi que celle de la régie mixte, et assurez le suivi budgétaire
- Vous élaborez et mettez à jour les procédures comptables
- Vous réalisez des analyses financières
- Assistanat de direction_
- Vous assistez et conseillez la direction et l’infirmière coordinatrice
- Vous participez à la rédaction des procédures internes de fonctionnement
- Vous rédigez, diffusez certains courriers, notes, conventions ou rapports
- Vous participez activement aux différentes réunions (projet d’établissement, organisation, formation )
- Vous épaulez la direction pour les appels à projet
- En l’absence de la secrétaire, vous assurez l’accueil téléphonique et du public

Logiciel Berger Levrault paie et comptabilité. NetSoins. Ageval.
- Mise à jour du document unique
- Mise à jour du règlement intérieur
- Formation bientraitance en 2025
- Réflexion sur la mise en place du télétravail

Salaire entre 2000€ brut/mois et 2500€ brut/mois selon l’expérience pour un 35h (ségur compris).

Adhésion gratuite au COS Breizh (CE).

Participation employeur de 15€ sur la prévoyance.

Politique de qualité de vie au travail (temps conviviaux, ateliers bien-être, ).

Repas du personnel sur place dès 3€.

**Et vous ?**
- Connaissance souhaitée du statut de la fonction publique territoriale et de la paie
- Connaissance souhaitée des finances publiques et de la comptabilité publique (M22)
- Connaissance des procédures administratives, de contrôle des actes, de rédaction
- Maîtrise des outils informatiques généraux (pack Office)
- Maîtrise des techniques rédactionnelles
- A l’aise avec les chiffres et les tableaux de bord, vous êtes capable de créer des outils de pilotage pour optimiser la gestion des emplois et des effectifs ainsi que du budget
- Capacité à apprendre et à se former à de nouveaux outils
- Vous disposez d'une aisance relationnelle, d'indéniables qualités de rigueur, de responsabilité et de gestion des priorités
- Vous êtes autonome, avez le sens des initiatives et êtes force de propositions
- Vous appréciez le travail en équipe et vous savez vous positionner dans une équipe.
- Vous travaillez en toute discrétion professionnelle

Expérience souhaitée en fonction publique territoriale.

Si travailler en établissement pour les personnes âgées vous motive et correspond à vos valeurs et que vous vous retrouvez dans notre approche, nous vous encourageons à postuler pour ce poste dès maintenant. Nous a