Chargé Du Marketing de L'offre

Dans le cadre d’une création de poste, Visaudio recherche pour sa Direction Marketing, un **Chargée du Marketing de l’Offre** **(H/F)** en CDI à temps plein sur son site de Paris (15ème).

Rattaché(e) à la Directrice Marketing, vous jouerez un rôle central dans le modèle commercial permanent et événementiel de l’enseigne _Ecouter Voir, optique et audition Mutualiste _en coordination avec les différentes parties prenantes.

**Vos missions principales**:
**Cette offre est faite pour vous **

En tant que Responsable Marketing de l'Offre, vous serez en charge de la **conception et de la mise en œuvre des nouvelles offres** de l’enseigne Ecouter Voir ainsi que de **l’évolution des offres existantes**en prenant en compte toutes les dimensions de la proposition de valeur.

A la fois concepteur et opérationnel vous serez un maillon essentiel de notre stratégie marketing et vous serez en interaction permanente avec les équipes en interne de Visaudio (marketing, achats, communication, outils métiers etc) et avec les groupements adhérents au réseau Ecouter Voir.

Nous vous offrons un quotidien riche articulé autour des sujets suivants:
**1. Modèle commercial permanent : Tronc d’Assortiment Commun**
- Identifier les segments de marché à couvrir en fonction des principales attentes des clients en optique et en audition ;
- Sélectionner les gammes (marques & unités de besoin) avec les équipes de la Direction de l’Offre et Achats par segment à couvrir ;
- Définir les règles de détention omnicanales en concertation avec le réseau, les équipes de la Direction de l’Offre et Achats et du Marketing digital.
- Suivre l’offre de la concurrence, analyser les performances du Tronc d’Assortiment Commun et coordonner le process de révision de celui-ci.
- Mettre en place des opérations de trade marketing en lien avec le Tronc d’Assortiment commun.
- Travailler en étroite collaboration avec le service Concept & Déploiement pour la mise en avant des produits en magasin.

**2. Modèle commercial événementiel : Plan d’Animation Commerciale**
- Faire l’audit et le bilan du Plan d’Animation Commerciale avec les différentes parties prenantes et s’appuyant sur des données chiffrées (réseau, services commerciaux, services supports).
- Faire émerger des propositions d’évolution et un consensus autour d’une évolution du Plan d’Animation Commerciale, en cohérence avec la stratégie de marque et en s’appuyant sur le Tronc d’Assortiment Commun.
- Déploiement omnicanal du Plan d’Animation Commerciale avec les équipes de la Direction de l’Offre et Achats, digitale, communication et en concertation avec le réseau.
- Préciser les règles opérationnelles d’implantation et de mise en avant des offres événementielles, en magasin et sur le site internet.
- S’assurer de la déclinaison du Plan d’Animation Commerciale en Plan de Communication locale avec le service communication.
- S’assurer de la mise en œuvre opérationnelle du Plan d’Animation Commerciale avec les process de travail et l’anticipation nécessaires avec les différentes parties prenantes.
- Mesurer la performance des actions en intégrant les objectifs assignés et les indicateurs de performance associés dans les process de travail et coordonner le process de révision du Plan d’Animation Commerciale.
- Suivre la concurrence.

**3. Merchandising**
- Définir la stratégie de scénarisation des produits, les règles d’implantation / merchandising en magasin en concertation avec le réseau et les équipes de la Direction de l’Offre et du marketing Digital.
- Analyser les performances des différentes gammes pour adapter les plans d’implantation.
- Garantir une cohérence des animations commerciales (vitrines, PLV, écrans) tout au long de l’année.
- S'assurer d'une harmonisation des pratiques sur le réseau.
- Travailler en collaboration avec les services Concept et Déploiement afin de faire évoluer nos magasins en fonction des produits, offres, communication, saisons et Plan d’Animation Commerciale.

**Formation & Expérience**

Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+5 en marketing, commerce ou équivalent, vous avez une expérience réussie de 5 à 10 ans (hors alternance) dans le secteur du retail et avec une expérience dans le secteur de l’optique et/ou de l’audition.

**Compétences & aptitudes**

Vous êtes pro-actif(ve) et vous aimez évoluer dans un environnement dynamique et apporter votre expertise sur les sujets qui sont de véritables enjeux pour les secteurs de l’optique et de l’audition, et vous êtes doté(e) des compétences et des qualités suivantes:
**Compétences**
- Expertise en marketing de l’offre : assortiment, animation commerciale, merchandising permanent & événementiel.
- Expérience terrain en magasin et vision « end-to-end » de la gestion d’assortiment permanent et de l’animation commerciale.
- Expérience dans la gestion de projets transversaux impliquant plusieurs équipes.
- Maîtrise des outils informatiques : Excel, outils de reporting, et logiciels de merchandising.

**Savoir-être**
- Forte