Responsable Du Service Enfance Jeunesse Famille

Directeur des Centres Socioculturels / Référent projets socioculturels - Réf : REJF23 Catégorie A / Filière Administrative / Grade d'Attaché territorial Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle Vos missions Placé sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Cohésion Sociale et Animation du territoire, vous assurez la mise en œuvre de la politique Enfance, Jeunesse, Famille en lien avec le projet politique et êtes garant des projets sociaux des centres socioculturels (CSC) Ambroise Croizat, Lucie Aubrac et de l'Espace de Vie Sociale Nord, en assurant leur coordination dans un souci de transversalité. En qualité de référent des projets socioculturels, vous pilotez avec l'élue de référence l'organisation du Ticket culture en veillant à son appropriation et intégration dans la politique Enfance-Jeunesse-Famille des CSC. Vous soutenez les responsables des CSC dans le déploiement des projets sociaux, la conduite et la dynamisation des collectifs habitants, l'organisation des animations et festivals existants dans les bassins de vie. Vous êtes pour cela en lien étroit avec le Pôle Lecture Publique et Développement Culturel, dans le cadre du Projet Culturel de Territoire mis en œuvre par la communauté de communes de Bièvre Est. 1- Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d'animation globale (enfance, jeunesse, famille) : - Analyser les évolutions socio-économiques et recenser/analyser les besoins de la population ;
- Piloter l'évaluation des dispositifs et contrats existants sur le service ;
- Impulser et proposer des orientations stratégiques à la Direction et aux élus ;
- Mobiliser et développer les partenariats institutionnels avec les acteurs de l'enfance, la jeunesse et la famille (communes, CAF, Conseil Départemental, secteur associatif ) ;
- Assurer une veille sectorielle. 2- Mise en œuvre opérationnelle et coordination des politiques Enfance, Jeunesse, Famille des centres socioculturels : - Piloter, dans une dynamique d'équipe et de transversalité, la traduction des orientations politiques en plans d'actions et projets sur les structures ;
- Mettre en œuvre des projets visant à une meilleure intégration et au resserrement des liens sociaux ;
- Piloter la rédaction des contrats de projet des CSC, en lien avec la CAF ;
- Travailler en lien étroit avec les services de la communauté de communes dans un souci de cohérence (éducative, culturelle ) et de respect des procédures et obligations (finances, juridiques, marchés publics, techniques, ressources humaines ) ;
- Identifier et mobiliser les différents partenaires ;
- Garantir l'organisation et le fonctionnement des collectifs habitants dans les structures ;
- Évaluer avec les responsables des CSC, les demandes et les attentes de la population, et les qualifier en besoins ;
- Veiller à la sécurité des structures, au respect des normes et des réglementations applicables du secteur EJF. 3- Organisation et mise en œuvre des projets socioculturels de la collectivité : - Porter l'organisation du Ticket Culture : gérer la licence d'organisateur du spectacle vivant, coordonner et organiser le groupe technique, identifier et mobiliser les partenaires, prendre en compte la sécurité et réglementation des ERP, gérer les contrats de prestations, la planification des spectacles, la billetterie en ligne, les dossiers de demandes de subventions, veiller à la promotion en lien avec le service communication ; 4- Animation et coordination des équipes ; 5- Pilotage administratif, financier, RH,
- **Qualification**:Employé qualifié
- **Profil recherché**:

- **Expérience**:1 an
- **Formation**:Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- **Permis**:B - Véhicule léger
- **Compétences recherchées**:

- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Prévenir les risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Mettre en oeuvre des activités éducatives dans le cadre de projets du secteur social, médicosocial et de la santé
- Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil ou organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
- Définir des projets inter-institutionnels
- Concevoir un projet éducatif
- Réaliser des gestes de premiers secours
- Prévenir les risques psychosociaux
- Organiser, coordonner un événement
- Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
- Adapter et optimiser sa pratique aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
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