Chef D’équipe Serrurerie

Vous maîtrisez **la serrurerie et la métallerie** comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous Nous recrutons pour l’un de nos clients, un(e) **Chef(fe) d’Équipe Serrurerie - Métallerie** en **CDI/intérim de pré-embauche**. **Voilà comment se définit notre client**: Notre client est spécialisée dans l'installation et la maintenance de systèmes automatisés de portes, contrôle d'accès, vidéoprotection, serrurerie et ferronnerie. Elle dispose d'une équipe de 40 professionnels et d'un atelier de métallerie d'art. En 2021, l'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires de 6 millions d'euros. Ainsi, elle se distingue par sa proximité avec les clients, garantissant une prise en compte attentive de leurs besoins et une continuité de service pour les installations, grâce à sa maîtrise technique et sa relation clientèle solide. **Description du poste**: En tant que **Chef d’Équipe Serrurerie - Métallerie**, vous assurez la bonne exécution des chantiers et la cohésion de votre équipe au quotidien. **Quelles seront vos missions**: - Encadrer et accompagner votre équipe sur le terrain ; - Participer activement à la fabrication et à la pose d’ouvrages métalliques (garde-corps, rampes, portes, portails, pergolas, grilles, etc.) ; - Garantir le respect des consignes de sécurité et des plans d’exécution ; - Contrôler la qualité du travail réalisé et anticiper les besoins en matériel ; - Prendre les mesures nécessaires sur site et ajuster les réalisations si besoin. **Avantages**: La rémunération se compose d’une partie fixe entre **2 650 € et 2 850 € bruts mensuels** (39 h/semaine), à définir selon votre expérience. L’entreprise propose également de nombreux avantages: - **12 jours de RTT par an** - **Paniers repas** à 11,60 € par jour travaillé - **Intéressement** selon les résultats de l’entreprise - **Mutuelle familiale** - **Prime de congés** versée par la CI BTP - **Adhésion à l’APAS BTP** (avantages sociaux et vacances) **Le processus de recrutement**: Et pour vous donner un aperçu du processus de recrutement: - Vous aurez un premier échange avec **Fanny**, pour comprendre vos attentes et votre parcours. - Ensuite, un entretien sera organisé avec le **chef de chantier** et le **responsable d’agence**, afin de valider vos compétences techniques et votre savoir-être. - Enfin, une **rencontre sur site** permettra de découvrir l’environnement de travail et l’équipe. **Profil recherché**: **Profil recherché**: Vous disposez d’une **formation solide en serrurerie/métallerie** et d’une **expérience confirmée sur chantier**. Une première expérience en **management d’équipe** serait un atout apprécié. Le **permis B** est indispensable pour vos déplacements sur les chantiers. **Compétences techniques attendues**: Vous savez **fabriquer, poser et rénover** des ouvrages métalliques variés. Vous maîtrisez les **méthodes de soudure, le débit et la découpe de matière**, ainsi que la lecture de plans. Vous veillez au respect strict des **règles de sécurité** et des **délais d’exécution**. **Qualités recherchées**: Vous êtes reconnu pour votre **autonomie**, votre **rigueur** et votre **honnêteté**. Vous aimez **travailler en équipe**, partager vos connaissances et faire grandir les autres. Vous êtes **organisé**, à l’écoute, et savez garder votre calme en toute circonstance. **Vous aimez le travail manuel et la précision ? Vous prenez plaisir à transmettre votre savoir-faire et à voir vos réalisations prendre forme sur le terrain ? Vous aimez quand les journées ne se ressemblent pas ?** Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, postulez sans attendre > 2 ans