Software Engineer React Js

Référence de l’offre
AXAFR_2025090200

Type de contrat
Stage

Niveau d'expérience
Etudiants

Société du groupeAXA France

Famille métierIT, Data & Transformation

Localisation
WASQUEHAL, Nord

**Votre rôle et vos missions**:
Vous êtes passionné par le développement logiciel et les nouvelles technologies, et vous recherchez une expérience en stage enrichissante ? Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité qu'il vous faut

Sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes:

- Contribuer à la qualité des solutions en améliorant le code produit et en réalisant régulièrement des revues de code collectives et des Pull Requests.
- Être exemplaire sur les bonnes pratiques de développement, de sécurité et d’User Experience.
- Intégrer les principes d'architecture définis par nos architects solution et tech leads.
- Cultiver et renforcer vos compétences en ingénierie par la veille technologique et la formation continue, notamment via des Dojos et Katas.

**Votre profil**:
Vous préparez un Master en école d’ingénieur, université ou équivalent avec une spécialisation en informatique ou développement logiciel. Vous cherchez un stage d’une durée de 6 mois, à partir de janvier /mars 2026.

Compétences attendues:

- Une expertise en React JS et un niveau avancé en C#.Net Core
- Connaissance de la conteneurisation.
- Passion pour la découverte de nouvelles technologies et les pratiques d'ingénierie logicielle.
- Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.

Si vous souhaitez acquérir une expérience significative au sein d'une entreprise renommée, alors cette opportunité est faite pour vous Nous valorisons la curiosité, la proactivité et la rigueur.

Rejoignez-nous et faites la différence avec vos idées Chez AXA France, votre talent est notre plus grande richesse.

**Pourquoi nous rejoindre ?**:

- Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
- Nous choisir, c’est bénéficier par exemple:

- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle On s’arrête là, la liste est longue

**Votre environnement de travail**:

- Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous

Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en 'smartworking'.