Agent Des Espaces Verts

LA COMMUNE DE

SAINT ÉTIENNE DE MONTLUC

7 934 HABITANTS - AGGLOMÉRATION NANTAISE

La collectivité emploie 95 agents dont une trentaine d’agents aux Services Techniques,

répartie en 3 services opérationnels : voirie, espaces verts, bâtiments.

Le service Espaces Verts est composé de 11 agents répartis en 4 secteurs.

Chaque secteur comprend un responsable qui encadre 1 à 2 agents.

Le service entretient en régie 46 hectares d’espaces verts.

La commune de Saint Étienne de Montluc recrute

Un agent des Espaces Verts

(Principalement Secteur du Pré Petit)

**DESCRIPTION DU POSTE**

**q Entretien des espaces verts**

**Missions principales**

L’agent des Espaces Verts effectue l’entretien des Espaces Verts et naturels principalement sur le site du Pré Petit et du cimetière dans le respect de la qualité écologique et paysagère.
- Préparation des sols (terrassement, désherbage),
- Élaboration de massifs : effectuer des plantations de végétaux et les protéger,
- Tontes des pelouses, tailles de haies et souffleur,
- Désherbage manuel (notamment au cimetière)
- Gestion et maintien des réseaux d’arrosage,
- Réalisation des tailles des arborées et arbustives,
- Élagage,
- Réalisation de la maçonnerie légère (bordurettes, dalles...),
- Participation au fleurissement des diverses manifestations festives et culturelles,
- Application des règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits,
- Gestion des déchets produits par le site, broyage et évacuation des poubelles.

**Missions annexes**

L’agent des Espaces Verts effectuera des missions en renfort auprès des autres secteurs.
- Mise en place du matériel pour diverses manifestations culturelles et festives (Jonquilles en fête),
- Appui et entraide auprès des autres équipes espaces verts, voirie et bâtiments,
- Contrôle des jeux et mobiliers en lien avec la réglementation en vigueur,
- Entretien du matériel mis à disposition,
- Contrôle des clôtures, enclos et de la présence des moutons.

**q Compétences attendues**
- Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté) et utilisation d'outils de taille (sécateur, tronçonneuse ),
- Entretien des équipements:

- Détecter les éventuels dysfonctionnements du matériel,
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition
- Capacité d’adaptation (diversité des chantiers, climat ),
- Aptitude au travail d’équipe et qualités relationnelles,
- Respect des consignes en matière d'hygiène, de sécurité au travail, et des normes de sécurité lors de l’utilisation du matériel.

**q Connaissances**
- Des principales caractéristiques des végétaux,
- Des techniques culturales, de tailles des végétaux, et d’élagage,
- De l’entretien des sols sportifs, des aires de jeux et cimetière,
- Des méthodes alternatives (gestion différenciée, désherbage),
- Des techniques d’arrosage automatique

OBJECTIFS DE SERVICE
- Contribuer au projet de gestion différenciée,
- Participer à l’entretien et à l’aménagement des espaces verts communaux.

MOYENS MIS A DISPOSITION DU POSTE
- Véhicule partagé en équipe,
- Petits matériels d’entretien : débroussailleuse, tronçonneuse, tondeuses, etc

FORMATION / PROFIL
- Formation en travaux paysagers,
- Permis B,
- Autorisations de conduite adaptées.

DISPOSITIONS GÉNÉRALES
- Cadre d’emplois : Adjoint technique
- Cycle horaire : Selon choix - temps complet
- Rémunération selon statut
- COS + participation prévoyance + participation complémentaire santé + chèque CADHOC
- Poste à pourvoir le plus rapidement possible
- Candidature à adresser à:
Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : à partir de 1,00€ par heure

Nombre d'heures : 35 par semaine

Avantages:

- RTT

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Permis/certification:

- Permis BE (Optionnel)
- Permis B (Optionnel)
- Permis EC (Optionnel)
- Compétences en agriculture et entretien des espaces verts (Optionnel)
- CACES (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/06/2025