Chef D'équipe de Production

**À propos de nous**:
**Mon client est une INDUSTRIE**, située à **Chaulnes (80)**, et est l’un des leaders européens dans la **conception et la fabrication de charnières et de systèmes de verrouillage**, aussi bien en série qu’en solutions sur-mesure. Reconnue pour la **qualité de ses produits** et son **exigence en matière d’excellence**, l’entreprise s’impose comme un acteur de référence sur son marché.

Ils accordent une importance particulière à des valeurs telles que le **travail en équipe**, la **rigueur professionnelle** et l’**esprit d’innovation**. Notre environnement de travail favorise l’**épanouissement individuel**, la **montée en compétences** et l’**engagement durable** de nos collaborateurs.

Intégrer **CETTE INDUSTRIE**, c’est rejoindre une structure dynamique et responsable, qui place la **croissance professionnelle** et la **formation continue** au cœur de son développement, dans une démarche inclusive et orientée vers l’avenir.

**Mission**:
Je recrute un **Chef d'équipe de Production H/F**

Rattaché(e) au Directeur de Production, vous aurez la responsabilité de diriger une équipe de production et veiller à la bonne réalisation des objectifs de production.

Vos principales missions:
**Sécurité/Environnement**: - Assumer la responsabilité de la sécurité et des conditions de travail de l’équipe. - Veiller au strict respect des consignes de sécurité et des normes environnementales. - Réaliser un tour de sécurité mensuel pour identifier et corriger les risques potentiels. - Prendre immédiatement des mesures en cas de détection de situations dangereuses et informer la hiérarchie ainsi que l’animateur sécurité.

**Qualité**:

- Garantir le respect des procédures de qualité et des consignes de production.
- Informer la direction et le technicien qualité en cas de non-conformité constatée.
- Participer à l’examen des non-conformités et mettre en place des actions correctives et préventives.

**Gestion des ressources humaines**: - Animer une réunion de début de poste pour communiquer les résultats, objectifs et informations générales. - Garantir le respect du règlement intérieur et des consignes spécifiques au sein de l’équipe. - Assurer l’accueil des nouveaux entrants et suivre leur formation. - Maintenir un climat social positif et collaboratif au sein de l’atelier. - Assister les membres de l’équipe dans la résolution de problèmes techniques de fabrication. - Réaliser des entretiens individuels de progrès et gérer la polyvalence des équipes. - Promouvoir le développement des compétences individuelles en identifiant et en proposant les formations nécessaires. **Coût et Délai**: - Optimiser la gestion des îlots de production et des ressources humaines pour maintenir un équilibre entre charge de travail, compétitivité et respect des délais. - S’assurer du respect du planning de production et tenir le Service Logistique informé en cas de retard. - Contrôler les ajustements du planning et la répartition du travail au sein de l’équipe. - Coordonner les opérations entre les différents îlots de production. - Participer aux réunions de planification et gérer les demandes urgentes de production. - Assurer le suivi des nouveaux articles en phase de fabrication.

**Profil**:
**Compétences et qualités requises**:

- Minimum BAC **avec une expérience de 5 ans sur un poste similaire**
- Expérience en **management, leadership**
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Esprit d'équipe** : Capacité à travailler en collaboration avec des équipes multidisciplinaires, en fédérant les collaborateurs autour des objectifs communs
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Amélioration continue** : Passion pour l'optimisation des processus et des systèmes de production, avec une approche axée sur les résultats
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Esprit d'analyse** : Aptitude à clarifier des enjeux complexes, à proposer des solutions concrètes et adaptées
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Gestion des priorités** : Capacité à hiérarchiser les tâches et les projets, tout en respectant les délais impartis
- **
Autonomie et rigueur**: Autonomie dans le travail quotidien et attention méticuleuse aux détails
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Communication**: bonne communication orale et écrite, avec la capacité d'expliquer des concepts techniques à différents publics
- Maîtrise des outils informatique et des logiciels de production

**Horaires de travail**: en journée pendant la période de formation puis en 2x8 (5h00 - 13h00 / 13h00 - 21h00)

**Pourquoi rejoindre cette équipe**:

- CDI avec un salaire selon vos compétences et votre expérience
- Environnement bienveillant : une atmosphère de travail innovante et collaborative
- Management participatif

**Je suis Virginie CAPRON, Recruteuse Indépendante, mandatée pour ce recrutement.