Emplois actuels liés à Animateur Socio-éducatif en Internat - Montgermont - BATIMENT CFA BRETAGNE


  • Montgermont, France BATIMENT CFA BRETAGNE Temps plein

    **NOUS RECRUTONS** **UN ACCOMPAGNATEUR SOCIO-EDUCATIF en internat (F/H)** **CDI - TEMPS PARTIEL (100%)** **CENTRE DE FORMATION DES APPRENTIS (CFA) MONTGERMONT (35)** Bâtiment CFA Bretagne réunit 4 établissements dédiés à la formation des jeunes, répartis sur toute la région : Plérin (22), Quimper (29), Montgermont (35) et Vannes (56) et propose...


  • Montgermont, France SANTE NORD Temps plein

    Nous recherchons un(e) **Accompagnant éducatif et social (AES)** pour rejoindre notre équipe. En tant qu'AES, vous jouerez un rôle essentiel dans la prestation de soins et d'assistance aux patients. L’Association SANTE NORD est un Service de Soins Infirmiers à Domicile avec une Equipe Spécialisée Alzheimer et une équipe d'animation. Nous couvrons...

Animateur Socio-éducatif en Internat

il y a 4 semaines


Montgermont, France BATIMENT CFA BRETAGNE Temps plein

**NOUS RECRUTONS UN ANIMATEUR MEDIATEUR SOCIO - EDUCATIF (F/H)**

**CDI - TEMPS PARTIEL (80%)**

**CENTRE DE FORMATION DES APPRENTIS (CFA) MONTGERMONT (35)**

Bâtiment CFA Bretagne réunit 4 établissements dédiés à la formation des jeunes, répartis sur toute la région : Plérin (22), Quimper (29), Montgermont (35) et Vannes (56) et propose des formations jusqu’au niveau 5. Fort de plus de 300 collaborateurs, nous accueillons plus de 3500 apprentis chaque année.

Au service des entreprises du Bâtiment, nous développons nos activités de formation par la voie de l’alternance sous contrats d’apprentissage ou de professionnalisation, et par différents dispositifs de formation continue. Partageant des valeurs fortes, passionnés par la pédagogie, par les savoir-faire que nous enseignons, nous offrons une formation de qualité aux apprenants.

Sous l’autorité de l’Adjoint de Direction responsable des services aux apprenants et moyens généraux, vous participez à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement de nos apprenants en instaurant avec eux un climat de confiance.

A ce titre, en tant qu’interlocuteur privilégié de l’apprenant, vous assurerez les missions suivantes:
**VOS MISSIONS**
- Contribuer à la qualité de l’accueil et du cadre de vie des apprenants notamment par une aide à la constitution des dossiers administratifs et sociaux (aide au logement, aides sociales, aides au permis de conduire )
- Assurer l’encadrement, la surveillance et l’assiduité des apprenants en veillant au respect du règlement intérieur, des règles de vie commune, d’hygiène, de sécurité au sein du CFA comme à ses abords ainsi qu’en déplacement à l’extérieur.
- Participer à l’animation et à la gestion du foyer socio-éducatif par la mise en œuvre des projets socio-éducatifs en lien avec le projet global
- Participer au bon fonctionnement de l’hébergement et de la restauration
- Contribuer aux actions de communication à destination des jeunes, des familles, des entreprises, des partenaires institutionnels et professionnels, ainsi qu’aux organismes sociaux.

**VOTRE PROFIL**

Vous disposez d’un diplôme de niveau IV dans le domaine de l'éducation, de l’animation sociale ou de l’accompagnement social, ou pouvez faire valoir une expérience confirmée dans des fonctions d'éducation, d’animation et de médiation exercée dans un établissement de formation auprès de publics jeunes vous ayant permis de développer vos compétences en relation humaine : écoute, empathie, assertivité, pédagogie

Vous appréciez de mettre en œuvre des projets d’animation socio-éducatif auprès d’un public varié tout en sachant faire preuve de médiation et d’autorité en fonction des situations. Vous disposez d’une aisance relationnelle.

Vous appréciez travailler en équipe en étant à la fois rigoureux, organisé et méthodique.

Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et êtes à l’aise avec les outils collaboratifs.

**VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL**
- 1 Directeur
- 2 Adjoints de Direction
- Un pôle Pédagogique composé de formateurs en enseignement professionnel et général
- Un pôle service aux apprenants et moyens généraux
- Un référent handicap
- Un pôle Administratif
- Un pôle Conseil
- Un chargé de missions formation
- Un coordinateur centre de ressources
- 2 agents d’entretien et de maintenance des équipements et du bâtiment

**CONDITIONS DU POSTE**
- La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire selon expérience + gratification de fin d’année + prime vacances
- Mutuelle Pro BTP
- 10 semaines de congés
- Statut Technicien
- Véhicule de service à disposition pour vos déplacements
- Horaires de travail : 14h30-22h30

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Nombre d'heures : 28 par semaine

Rémunération supplémentaire:

- Primes

Lieu du poste : En présentiel