Charge de Mission Rse

Le Centre Hospitalier Départemental Vendée, CHD Vendée, est l’établissement public de santé de référence de La Vendée. Notre établissement propose une offre de soins complète et de proximité sur l’ensemble de nos 3 sites : La Roche sur Yon, Luçon, Montaigu. Chaque année se sont près de 350 000 consultations et 87 000 hospitalisations qui sont réalisées dans notre établissement. Acteur reconnu du soin, de la prévention, de la formation et de la recherche en santé, le CHD Vendée est un établissement dynamique qui compte 4000 professionnels dont 380 médecins et 120 internes exerçant tant dans le secteur sanitaire que dans le secteur médico
- social.

Notre centre hospitalier est également l’établissement pivot d’un groupe d’établissements publics de santé réunis en Direction Commune. Notre groupe a pour ambition d’offrir à nos patients et à nos résidents un niveau de soin et d’accompagnement toujours plus performant et sécurisé grâce à des plateaux techniques innovants, de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales et des conditions d’accueil et de prise en charge de qualité sur chacun de nos établissements. Ce niveau de soins est rendu possible grâce à nos 7295 professionnels, engagés, qui œuvrent ensemble au quotidien pour construire une offre de soins coordonnée, de proximité et de qualité au bénéfice de la population de notre territoire.

Vous aussi engagez-vous, rejoignez nos équipes

Le Chargé de mission RSE devra mettre en œuvre la politique de Responsabilité Sociétale des Etablissements (RSE), l’évaluer, l’animer et la valoriser, en lien avec toutes les parties prenantes et garantir la labellisation LUCIE.

Les missions du poste:

- Soutenir les équipes dans leur démarche (études techniques
- actions pédagogiques ) - actions de formation/sensibilisation auprès des personnels
- Adapter les actions et méthodes du CHD pour qu'elles soient conformes aux réglementations en vigueur
- Réaliser des études de terrain sur les processus dans tous les services du CHDV et des benchmarks
- Apporter son appui à la réalisation du Plan de Mobilité et également à l’intégration d’actions sur le développement durable dans le schéma directeur d’investissement
- Calculer et valoriser les économies réalisées
- Réaliser la veille réglementaire et technique concernant le développement durable appliqué au domaine de la santé,
- Rechercher les financements (régionaux, nationaux, européens)
- Contribuer aux partenariats : réseaux des collectivités, associations

Le chargé de mission RSE travaille en liaison étroite avec les 2 référents LUCIE - le référent Qualité de Vie au Travail, la Direction des Ressources Humaines, la Direction des Ressources Matériel et du Patrimoine, la Direction des Services Numériques, Direction Juridique, de la Qualité et des Usagers et la Communication.

QUELS AVANTAGES SOCIAUX ?
- Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% dans la limite de 86.16 euros par mois
- Restauration collective dans notre self pour un coût moyen de 4 euros par repas
- Prestations sociales, culturelles et de loisirs du CGOS : prestations garde d’enfant, chèques vacances, billetterie, remboursements partiels vacances,
- Crèche sur le site de la Roche sur Yon
- Master développement durable, environnement ou équivalent avec expérience professionnelle souhaitée de préférence dans le domaine de la santé

Connaissances souhaitées:

- Conduite de projet
- Hygiène - Sécurité - Environnement
- Logiciel dédié au management de la qualité
- Qualité
- Règlementation environnementale
- Maîtriser le Pack Office, Internet et la messagerie

Qualités souhaitées:

- Capacité d'animer, de gérer, capacité d'anticiper, de proposer des idées nouvelles, capacité d'argumenter, capacité pédagogique pour informer, communiquer, former, capacité d'écoute, respect des personnes, sens de l'autorité, sens de l'adaptabilité
- Honnêteté intellectuelle, intégrité, rigueur, sens de l'équité
- Esprit de collaboration, sens de l'intérêt général
- Dynamisme, curiosité intellectuelle
- Sens de l'organisation, sens des priorités
- Discrétion, respect du secret professionnel
- Capacité à se remettre en question

Sous l’autorité de son Directeur, la personne recrutée relèvera de la Direction territoriale Juridique, de la qualité, des relations avec les usagers (DJQU). Elle sera affectée au CHD Vendée.

Cette Direction met en œuvre la politique de l’établissement en matière de qualité-sécurité des soins, de promotion des droits et de l’engagement des patients dans leur parcours de soins, dans une dynamique respectueuse du droit et de la prévention des risques, y compris contentieux.

Elle comprend:

- une équipe de qualiticiens
- une équipe chargée des relations avec les patients et leurs représentants
- une équipe d’assistantes sociales
- une éq