Agent D’entretien Polyvalent

Touraine le Département recrute par voie statutaire ou non fonctionnaire un Agent d’entretien polyvalent H/F à Monts (cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux) pour sa direction de l’Attractivité des territoires -Domaine de Candé à Monts (37).

**MISSIONS**:
Le Domaine de Candé est composé d’un château sur 4 niveaux dont le parcours de visite comprend plus de 20 salles entièrement meublées, ainsi que de nombreux bâtiments à vocation administrative, technique ou d’accueil ainsi que d’un parc équipé d’aires de jeux patrimoniales, aires de pique-nique, sentiers de randonnées, mobilier de détente.

Sous l’autorité hiérarchique et technique de la Responsable du Domaine de Candé, vous assurerez l’entretien de locaux administratifs, techniques et spécialisés à hauteur de 80% du temps de travail et le gardiennage du site une semaine sur deux en binôme avec un autre agent, à hauteur de 20% du temps de travail. Vous serez intégré(e) au sein d’une équipe de 7 personnes.

**Au titre de l’entretien du site, vous serez chargé(e)**:
du nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés, tels que l’aspiration, le lavage et le cirage des sols, le dépoussiérage et le nettoyage de toutes les surfaces, le nettoyage des portes vitrées, des parois vitrées intérieures et des vitrines, le détachage des petites souillures et le nettoyage des golfettes et des mobiliers extérieurs,

d’identifier les travaux de nettoyage à réaliser et de contrôler l’état de propreté des locaux,

de détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler.

Au titre du gardiennage, une semaine sur deux en binôme avec un autre agent du site, vous aurez pour missions, durant vos heures de travail:
d’accueillir les entreprises, les fournisseurs et les prestataires de service, de leur ouvrir les lieux d’intervention et d’assurer le suivi des prestations,

de gérer les états des lieux d’entrée et de sortie dans le cadre des locations,

de gérer les alarmes et la fermeture du site en alternance avec le second gardien du site (1 semaine sur 2), ainsi que les appels liés aux alarmes,

de gérer les vidanges des cuves réparties dans les différents bâtiments du domaine,

En outre, vous devrez participer à toutes les tâches techniques nécessaires au bon fonctionnement du service, ainsi que venir en appui aux montages d’événements et d’exposition.

Horaires de travail (peuvent être soumis à des modifications selon les besoins du service):
en période de fermeture au grand public, de mi-novembre à avril : du lundi au vendredi : 8h-12h30 / 13h30-16h48,

en période d’ouverture au grand public, d’avril à mi-novembre : du mardi au samedi : 7h-10h18 / 15h30-20h.

**Les contraintes**: le travail le samedi en période d’ouverture au grand public du site, soit un week-end décalé du dimanche au lundi d’avril à novembre, ainsi que la journée fractionnée en période d’ouverture du site au grand public.

**COMPETENCES / APTITUDES**:
Une expérience professionnelle dans le domaine du nettoyage professionnel est souhaitée.

Vous devrez être en capacité d’organiser méthodiquement votre travail en fonction du planning et des consignes et de régulièrement tenir informé la hiérarchie des tâches accomplies ou des entreprises et autres services du conseil départemental accueillis.

Ce poste nécessite des connaissances en matière d’utilisation de produits d’entretien et de manipulation de matériel d’entretien, ainsi que les différentes techniques de remises en état des sols.

Autonomie, implication dans le travail, esprit d’équipe, disponibilité, rigueur et discrétion dans le travail (notamment lors des interventions dans les locaux occupés) sont requis.

**Vos avantages en rejoignant notre collectivité**:
rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA),

Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d’aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles),

participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions),

participation aux frais et aux abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage).

**RENSEIGNEMENTS**:
Service Recrutement - Carrière au 02.47.31.47.32 / 69466

ou par mail
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