Chargé de Développement Enseignement Supérieur

Association reconnue d'intérêt général, l'Afev agit dans les agglomérations urbaines partout en France pour **créer de la solidarité, en particulier en matière d'éducation**. Chaque année, des milliers d'étudiant.e.s s’engagent à ses côtés pour accompagner des jeunes en difficulté scolaire et **créer du lien dans les quartiers populaires**. En luttant contre les inégalités éducatives et sociales, ils.elles agissent pour une société plus juste et plus solidaire. **Description du poste**: Le.a chargé.e de développement Enseignement supérieur aura pour mission de **développer les partenariats opérationnels avec les établissements d’enseignement supérieur du territoire** notamment: - De mettre en œuvre la mobilisation des étudiants bénévoles, leur formation et la reconnaissance des compétences acquises via leur engagement, - De mettre en œuvre les actions de démocratisation de l’enseignement supérieur dans les collèges et les lycées Rattaché.e à la Déléguée Territoriale Métropolitaine, le/la chargé-e de développement Enseignement Supérieur aura pour mission de: **Mobiliser - Former - Reconnaître** **_ Mobiliser les bénévoles étudiants (Mentorat) - 600 mentors par an sur Strasbourg_** - Élaboration et mise en œuvre de la campagne de mobilisation d’étudiants et lycéens bénévoles dans les établissements d’enseignement supérieur et les lycées - Élaboration et mise en œuvre de la campagne de mobilisation numérique locale - Accueil, information et transformation des contacts étudiants souhaitant être bénévoles (en présentiel et à distance) - Reporting local et national (nombre bénévoles attendus) **_ Coordonner la formation des bénévoles_** - Gérer l’inscription et le suivi des étudiants bénévoles sur la plateforme de reconnaissance de l’engagement développée par l’Afev (REEC) - Organiser les formations présentielles et à distance (logistique, intervenants, participation à l’élaboration des contenus en collaboration avec l’équipe de l’Afev, évaluation, reporting) **_ Accompagner les étudiants dans leur parcours d’engagement_** - Animer la communauté des étudiants bénévoles - Accompagner les étudiants qui souhaitent faire reconnaître les compétences acquises via l’engagement au sein de leur cursus - Promouvoir les parcours d’engagement possibles à l’Afev et au niveau du territoire **Démocratisation** **_ Mettre en œuvre des actions collectives de démocratisation de l’enseignement supérieur_** - Construire et mettre en œuvre des **ateliers** Démo’Campus pour des collégiens (5ème/4ème/3ème) et lycéens - Animer les partenariats avec les établissements scolaires (collèges/lycées) et les établissements d’enseignement supérieur (services orientation) - Mobiliser et former des étudiants bénévoles et volontaire en service civique pour intervenir au sein des ateliers (expérience étudiante) - Construire et mettre en œuvre des **temps d’immersion** au sein d’établissements d’enseignement supérieur - Participer aux évènements locaux liés à l’orientation (salons, portes ouvertes des établissements d’enseignement sup, printemps de l’orientation ) **Animer le partenariat enseignement supérieur du territoire (établissements, collectivités locales, associations )** - Suivre les conventions en cours et développer la contractualisation partenariale - Assurer une veille de l’actualité et des enjeux enseignement supérieur locaux - Participer aux temps partenariaux proposés - Assurer le lien avec les équipes régionales et nationale Enseignement Supérieur **Tutorer une équipe de volontaires en service civique** - Mobiliser des jeunes en service civique sur les missions liées à l’enseignement supérieur - Mettre en œuvre leur formation, leur accompagnement et la valorisation de leurs compétences - _ **Avantages**: 2 semaines de congés offertes à Noël, carte restaurant, CE, Mutuelle, 1 jour de RTT tous les 15 jours ou un ½ RTT toutes les semaines **Profil recherché**: **Formation et Expérience souhaitées**: Bac +3, expérience d’engagement, expérience étudiante, animation de partenariats. **Compétences professionnelles**: - Flexibilité et agilité - Très bonne maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux - Sens de l’organisation important, bon.ne communicant.e, autonome, énergique, impliqué.e, esprit d’initiative, rigueur (reporting) > 2 ans