Alternance - Assistant RH Generaliste (H/F)/x - Septembre 2025

ALTERNANCE - ASSISTANT RH GENERALISTE H/F/X - SEPTEMBRE 2025
- _Cette offre s’inscrit dans le cadre de Clarins Campus, notre campagne de recrutement des alternants pour septembre 2025._

**Prêt à insuffler de la passion à votre carrière ?**
- Leader mondial du soin et du maquillage d’origine naturelle, le groupe Clarins est avant tout l’incarnation d’une histoire familiale engagée, mue par sa passion pour l’innovation et son esprit d’indépendance. Sa raison d’être est de « rendre la vie plus belle, transmettre un monde plus beau »._
- Présent dans plus de 150 pays, nous sommes aujourd’hui n°1 du soin en Europe et accélérons notre développement sur tous les autres continents, notamment en Asie et en Amériques. _
- Convaincus que nos 8 000 talents sont uniques, nous avons à cœur de valoriser la diversité sous toutes ses formes._
- Vous voulez contribuer à écrire la suite de notre histoire ?_

**Le poste**:

- Nous sommes à la recherche d’un ou d’une **Assistant(e) RH Généraliste**, pour occuper un poste en alternance basé à Paris 17ème, à compter de septembre 2025.
- Au sein de la Direction des Ressources Humaines de la Filiale France composée de 2 personnes, et sous la responsabilité d’un HRBP, vous participerez à la gestion RH opérationnelle des équipes siège et terrain de la filiale.

**La mission**:

- Rattaché(e) à un HRBP France, vos futures missions seront de:
**1) Recruter nos collaborateurs de la filiale France (siège et terrain)**
- **Recrutement des stagiaires/alternants**
Déployer la campagne de recrutement des étudiant(e)s, en collaboration avec les équipes RH groupe, du recueil du besoin jusqu’à l’intégration.
- **Recrutement CDD/CDI**
- Réaliser les entretiens RH et debriefs aux managers
- Suivre l’onboarding des collaborateurs

**2) Suivre notre population de stagiaires et alternants (siège et terrain)**
- **Suivi des stagiaires longue durée et des alternants**:

- Préparer l’intégration de nos jeunes talents au sein de Clarins France (organiser l’arrivée, coordonner les sessions d’intégration en lien avec l’équipe Formation internationale)
- Suivre les étudiants au quotidien et faire le lien avec l’administration du personnel
- Réaliser les points de mi et de fin de stage/alternance
- Animer la communauté étudiante
- **Suivi administratif des stagiaires terrain de courte durée**:

- Suivre et arbitrer les demandes de stages en lien avec les services concernés
- Remplir et faire signer les conventions de stage

**3) Se positionner en support de l’équipe RH et coordonner des projets RH**
- **Communication RH**:

- Animer la communauté interne de la Filiale France à travers la création de contenus (posts, interviews collaborateurs) à destination des collaborateurs, afin de renforcer leur engagement
- **Marque employeur et Relations écoles**:

- Gérer la diffusion de l’enquête Happy Trainees (coordination et suivi du projet, communication auprès des collaborateurs, analyse des résultats )
- Participer au déploiement de partenariats avec des écoles cibles
- **Sujets Ad hoc**:

- Se positionner en support aux HRBP selon les projets et actualités RH (séminaire, DUER, formation )
- Découvrir d’autres sujets RH généralistes tels que la revue de la performance, la revue des salaires etc. (en fonction du calendrier RH).

**Vous êtes**:

- Vous êtes actuellement étudiant(e) en Ecole de commerce ou équivalent avec une spécialisation en Ressources Humaines, niveau Bac +4/+5 minimum.
- Animé(e) par la volonté d’évoluer dans une entreprise engagée au service d’une Beauté Responsable, vous aimez le challenge et êtes passionné(e) par nos marques
- Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens du détail
- Impliqué(e) et dynamique, vous savez faire preuve d’agilité
- Curieux(se), vous êtes à l’affut des nouvelles tendances
- Polyvalent(e), vous aimez vous développer sur des missions variées dans un environnement dynamique

**Vous apportez**:

- Une première expérience en Ressources Humaines / recrutement
- Un excellent relationnel
- Une bonne communication orale et écrite
- Un niveau d’anglais professionnel

**Nous avons**:

- 70 ans d’expertise dans la beauté et le spa, avec les marques Clarins et myBlend
- Des produits uniques et des services innovants
- Un engagement envers la Responsabilité Sociale & Environnementale intégré dans notre raison d’être
- Une culture d’entreprise bienveillante, inclusive et des équipes passionnées qui vous accompagneront dans votre développement tout au long de votre parcours
- Un suivi RH pour faire le point sur votre parcours et vos souhaits professionnels futurs au sein de Clarins.
- Un parcours d’intégration dédié pour découvrir la culture Clarins, son savoir-faire et rencontrer la communauté jeunes talents
- Une indemnisation et des avantages attractifs (accord de participation et intéressement, restaurant d’entreprise, prise en charge du transport à hauteur de 65%, accord télétravail, dotation de produits gratuits, accès aux ventes au personnel, partenariat avec Gymlib,