Plongeur en Restauration

**Entretien et nettoyage**
- Effectuer la plonge et utiliser une machine de plonge
- Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
- Effectuer l’entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et de la cuisine (batterie, chambre froide, sols )
- Effectuer le nettoyage des parties annexes de la cuisine
- Assurer le débarrassage des poubelles et ordures
- Contribuer à la bonne gestion du matériel, signaler les problèmes

**Aide de cuisine**
- Aider à la préparation et à la mise en place en cuisine (nettoyage,
- Épluchage de fruits et légumes, préparation simples, froides )
- Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises

**COMPETENCES ET RESSOURCES REQUISES SUR LE POSTE**

Avoir une première expérience sur ce poste
- Maîtriser et respecter les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire
- Maîtriser et respecter les règles et consignes de sécurité
- Connaissance des types de produits d’entretien

Utilisation de machine de plonge automatisée, plonge manuelle
- Utilisation d’appareils électroménagers
- Maîtriser et respecter l’ensemble des procédures du NH Hotel Group

**QUALITES REQUISES SUR LE POSTE**

Bonne condition physique
- Présentation soignée, hygiène
- Capacité d’adaptation
- Sens de l’organisation
- Disponibilité et réactivité
- Esprit équipe
- Polyvalence

AVANTAGES:

- **13ème mois**
- **25 CP** par an (jours ouvrés soit 5 jours semaines)
- **10 JF** par an garantis (à compter d’un an d’ancienneté) contre 6 JF dans la convention HCR
- **2 Jours d’habillage** par an pour le personnel en uniforme contre 1 J dans la convention HCR
- Prise en charge **50%**sur abonnement transport en commun
- **Mutuelle**d’entreprise obligatoire
- **200 euros par an**pour le personnel qui utilise son véhicule personnel pour venir travailler quotidiennement soit **16.67 euros net par mois**
- Accord de prime **d’intéressement collectif annuel** au sein de la société selon atteinte des objectifs annuels
- Accès à des cours de langues en ligne via plateforme **GO FLUENT** gratuitement (13 langues au choix)
- Aide au logement via l’organisme **ACTION LOGEMENT** (aide à la mobilité, aide à la caution, demande de logement social, prêt acquisition, prêts travaux )
- **Tarifs employés**très avantageux dans les hôtels NH Europe **:Entre 36 et 72 euros la nuit avec PDJ pour 2 personnes**maximum 5 jours dans le même hôtel non limité dans l’année.
- Accès aux avantages **CSE NH France**:
Tickets cinéma à 4 euros limité à 4 tickets par mois par salarié

Chèque cadeau en fin d’année (en moyenne 120 euros adulte et 20 euros par enfant)

Subvention de 40 euros par an par salarié sur des billets de spectacles ou parc attraction...

D’autres nombreux avantages sur le site internet du CSE NH France
- Possibilité de suivre des **programme interne**s au groupe NH/MINOR dans le cadre d’évolution professionnelle (devenir directeur d’hôtel, devenir chef de service )
- Opportunités régulières de **carrière à l’étranger** dans l’un de nos nombreux hôtels des marques NH et MINOR.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 100,00€ à 2 200,00€ par mois

Avantages:

- Aide au logement
- Formation linguistique offerte
- Prise en charge du transport quotidien
- Réductions tarifaires

Lieu du poste : En présentiel