Agile Delivery Lead

Description du poste - Tes missions principales sont les suivantes: - Il crée toutes les conditions nécessaires pour que la squad livre un produit de qualité et tienne ses engagements (objectifs et délai) - Il met en visibilité l'avancement du delivery, la performance de l’équipe, les obstacles et difficultés et partage les éléments budgétaires. Plus concrètement: - Tu es garant du cadre méthodologique Agile de BforBank, - Tu incarnes et diffuses les valeurs agiles, prône l'empirisme, promeut l'amélioration continue et l’auto-gestion de la squad, - Tu amènes l'alignement des membres de la squad sur les aspects produits, techniques, méthodologiques et modèles et processus (discovery et delivery), - Tu rythmes la squad et cadences les avancées, - Tu construis un environnement de confiance, dans lequel les problèmes peuvent être levés, - Tu confrontes la squad sur l'atteinte de ses objectifs, - Tu accompagnes et aides le Product Manager, - A maximiser la valeur délivrée par l'équipe - A gérer son backlog et la planification des releases - Tu aides à la définition et au suivi: - des indicateurs de performance : vélocité, satisfaction, maturation de l’équipe, - des éléments de pilotage : valeur délivrée, jalons, risques, budget, - de la qualité et des actions à mener. - Tu es un relai de communication de la squad et met en visibilité les réussites, obstacles et difficultés. - Tu es le point de référence de ta squad et te synchronises avec toutes les parties prenantes de la Tech et du Produit - Tu es responsable du suivi de l’engagement de Delivery et de sa visibilité - Tu portes les contraintes et enjeux corporate de BforBank et fais preuve de pédagogie en les expliquant à ta squad - Tu participes activement à la communauté des ADLs de BforBank en jouant le jeu de l’entraide et en faisant monter en compétences le collectif- - Niveau d'étude minimum Bac + 5 / M2 et plus - Formation / Spécialisation Formation : Tu es diplômé(e) d’un master en école de commerce, école d’ingénieur ou équivalent universitaire. Chez BforBank nous recherchons avant tout des compétences. Vous ne disposez pas du diplôme requis mais avez des expériences équivalentes ? N'hésitez pas à postuler Expérience : Tu as de solides connaissances de la méthodologie Agile. - Niveau d'expérience minimum 6 - 10 ans - Soft skills Ce que tu maitrises : - Une expertise agile - Une connaissance en modèle de delivery et discovery - La maîtrise des outils d’animation d’une équipe agile et pilotage produit - Appétence et curiosité sur les approches agiles et techniques d’animation de groupe - La culture produit Ce poste est fait pour toi si : - Tu fais preuve de leadership - Tu as une appétence en engineering - Tu as la capacité à inspirer les autres et générer de l’engagement - Tu fais preuve de pédagogie et d’accompagnement au changement, tu es empathique et à l’écoute des autres - Tu disposes d’intelligence situationnelle en t’adaptant à tes interlocuteurs et en utilisant la posture adéquate (oral et écrit) - Tu disposes d’excellentes aptitudes à la communication : expérience dans la synthèse et la communication claire des données - Tu fais preuve d’organisation et de rigueur - Tu fais preuve d’enthousiasme et d’optimisme - Langues Français et Anglais - Entreprise BforBankVotre monde change, le nôtre aussi Sur le modèle d'une "Tech company", BforBank place l'humain et le digital au cœur de sa transformation. Notre mission, offrir à nos clients une expérience bancaire incomparable pour répondre à leurs besoins et usages mobile. Rejoindre BforBank c'est rejoindre une équipe engagée dans un grand projet de développement stratégique en France et en Europe. Nous sommes aujourd'hui 300 passionné(e)s et recherchons nos talents pour construire la banque de demain. Nous croyons en la force du collectif, chaque jour rassemblés autour de nos valeurs, de simplicité, d'optimisme et d'engagement, encourageant chacun à oser, essayer et accepter d'échouer.