Stage Business Developpement Et Partenariats

**Niveau**: variable (Bac +1 Master), mais expérience préalable en prospection vivement conseillée Mission 100% contact client et partenaires : toutes les taches « back office » (créer listings, documents divers, etc) seront effectués par une équipe polyvalente à votre disposition. Stage 2 à 6 mois, (flexible, mi ou plein temps). Stages non conventionnés également acceptés (stages facultatifs, reconversions pro). Pas de contrat d’alternance. Début immédiat possible ou différé. Vous serez pleinement intégré(e) à une équipe jeune et dynamique (moyenne 26 ans). Accompagnement, encadrement et soutien chaleureux par plusieurs interlocuteurs / tuteurs de l’entreprise. Pas de barrières hiérarchiques : vous serez vrai membre de l’entreprise, et participerez aux décisions (si compétant). Rémunération sur profil si stage > 2 mois équivalant temps plein : 4,35 € / heure + eventuelles primes. **11 AVANTAGES**: - Uniquement de vrais dossiers clients, aucune mission fictive ou « de stagiaire » (photocopies, excel de 3 mois) - Télétravail partiel + horaires 100% flexibles : une grande partie des missions peut être effectuée en télétravail (mais très encadré). - Possibilité de cumuler job étudiant (flexibilité horaire, horaires décalés, les 35h / sem de stage peuvent être adaptés) - Primes monétaires (si performances exceptionnelles, sur certaines missions) - Commissions si apport de clients. - Chèques cadeaux jusqu'à 1000 € chez nos entreprises partenaires (wellness, beauty, mode, sport etc), si performances exceptionnelles - Repas offerts parfois lors de journées présentielles (non systématique) - Déplacements hors zone : train + repas + logement offerts - Embauche CDD / CDI possible à l’issue du stage si performances exceptionnelles - Accès à des séminaires de formation post universitaires de haut niveau (programme sur demande) - Missions à forte responsabilité (chef de projet) ou internationales en langues étrangères possibles (sur compétences). **VOS MISSIONS**: Notre entreprise vend 3 types de services aux entreprises / marques: - Communication / Marketing / Evenementiel : réseaux sociaux, orga d’évènements, sites web, stratégie de communication etc - Conseils en investissement : immobilier off market / private equity. - Stratégie d’entreprise et développement : audits, developpement de leurs marchés, de leurs partenariats, aide managériale, soutien administratif Votre mission : développement de partenariats, de clientèle, conquête de nouveaux marchés, pour le compte de notre entreprise ou de nos clients: - Participer activement à la stratégie commerciale et de conquête - Identifier de nouveaux clients potentiels pour notre division communication / évènementiel : entreprises locales, institutions, agences événementielles, associations culturelles, organisateurs privés - Savoir prospecter activement (mails, LinkedIn, téléphone), qualifier les leads, construire des argumentaires, convaincre, donner envie - Reperer des opportunités commerciales ou synergies potentielles interessantes : etre force de proposition, imaginatif et ingénieux, créer des synergies. - Participer à l’organisation de visites privées du lieu pour prospects et partenaires. - Recherches de sponsors / financements / mécénats - Monter des dossiers de partenariat (packaging, contreparties, visibilité) : notamment avec influenceuses, certains milieux artistiques. - Gérer et animer les relations avec les partenaires existants (suivi, reporting, remerciements, fidélisation). - Savoir faire un reporting de votre activité de développement (ajustements éventuels) - Savoir networker, créer un climat de confiance, convaincre - Developpement business de notre département « investissement off market » immobilier et private equity : trouver des opportunités, sourcer des apporteurs d’affaires potentiels (family offices, CGP, banques privées), entretenir la base de données interne (investisseurs, deals, partenaires), préparer fiches synthétiques d’opportunités pour présentation à des investisseurs. Missions en langues étrangères possibles : ANG, ALL, ESP, ITA, RUS, CHIN, ARABE **COMPETENCES REQUISES**: - Vous devez avoir absolument une experience préalable (pro ou à titre perso) en prospection - Excellente communication orale / écrite + excellent contact humain : dynamique, souriant, chaleureux, vous êtes à l'aise avec des inconnus et savez créer lien amical / de confiance. - Avoir une vraie âme de commercial : savoir argumenter, négocier et surtout donner envie. - Savoir être à l’écoute : c'est en écoutant bien les clients qu'on décèle les opportunités. Pas d'écoute pas de compréhension. Pas de compréhension pas de ventes. - Savoir s’adapter au client, improviser, être instinctif (« sortir du script »): - Energique et persévérant : vous avez un esprit de compétition et de performance, vous aimez les challenges. - Vous savez encaisser les « non », sans en être affecté ou le prendre personnellement. **- Vous savez résoudre / contourner les problèmes o