Préparateur en Pharmacie Hospitalière

Le service de La Pharmacie à Usage Intérieur de l’Hôpital Bichat Claude Bernard (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris) **recrute un Préparateur en Pharmacie Hospitalière H/F.**

**Votre profil**:

- Vous êtes titulaire du Diplôme de Préparateur en Pharmacie Hospitalière
- Vous êtes dynamique vous appréciez le travail en équipe

**Le poste et vos missions**
Votre arrivée se fera dans le cadre d'une intégration de 30 jours.
Les PPH participent dans le respect des bonnes pratiques de pharmacie hospitalière, des bonnes pratiques de préparation et dans le respect des règles de l’hôpital:

- à la gestion du médicament et des dispositifs médicaux (commande approvisionnement, réception, préparation, détention, gestion des péremptions et retrait de lot, traçabilité, compatibilité) et aux inventaires
- à l’information et à la communication aux services de soins
- aux missions pharmaceutiques définies par le code de la santé publique afin de garantir une prestation de qualité.
**Unité Pharmaceutique des Dispositifs Médicaux Stériles (UPDMS)**
**Celles-ci se déclinent sur les secteurs suivants**:

- Gestion du stock des DMS,
- Matériovigilance et appels d’offres,
- Gestion du stock des DMI.
**Poste de gestion du stock des DMS**:

- Gestion des stocks (vérification de l’adéquation entre le stock physique et le stock informatique),
- Commande sur les logiciels Copilote et NSI,
- Réception des commandes sur ces mêmes logiciels après vérification de l’adéquation entre la commande et la livraison,
- Suivi du stock « plan blanc »,
- Participation aux inventaires tournants hebdomadaires avec les agents,
- Gestion des retours fournisseurs ainsi que les retours des services,
- Relance des fournisseurs en cas d’absence de livraison,
- Contrôle des palettes de distribution avant départ dans les services,
- Double contrôle des DM réceptionnés pour l’UPDMS,
- Contrôle des DM Hors Stock réceptionnés pour les services,
- Distribution des DMS,
- Mise à jour et suivi de la base de données Copilote (stock mort, dotation des services, iconographie ),
- Organisation des emplacements de stock.
**Poste de distribution et de renfort sur la gestion du stock des DMS**:

- Renfort sur la gestion des stocks (vérification de l’adéquation entre le stock physique et le stock informatique),
- Suivi du stock « plan blanc » en collaboration avec le PPH référent gestion du stock,
- Participation aux inventaires tournants hebdomadaires avec les agents et en collaboration avec le PPH référent gestion du stock,
- Gestion des retours des services,
- Contrôle des palettes de distribution avant départ dans les services,
- Double contrôle des DM réceptionnés pour l’UPDMS en collaboration avec le PPH référent gestion du stock,
- Distribution des DMS, délivrance des packs CEC et des pansements VACS,
- Mise à jour et suivi de la base de données Copilote (stock mort, dotation des services, iconographie ) en lien avec les cadres des services, le cadre de l’UPDMS et le pharmacien,
- Organisation des emplacements de stock en collaboration avec le PPH référent gestion du stock,
- Remplacement en cas d’absence prolongé sur un autre poste

**Poste de matériovigilance**:

- Suivi des matériovigilances ascendantes (à réception des déclarations sur le logiciel OSIRIS, initier l’enquête de l’incident, prévenir ANSM et le fournisseur),
- Suivi des matériovigilances descendantes (à réception des alertes ANSM, vérifier si l’établissement est concerné, faxer les alertes),
- Gestion des retraits de lots et de leurs suivis,
- Participation au comité de matériovigilance,
- Suivi des appels d’offres avec l’interne de pharmacie et participation à l’évaluation des échantillons.

**Poste de gestion du stock des DMI**:

- Gestion des demandes de DMI (vérification de l’adéquation entre les poses et les demandes des services) sur le logiciel Copilote DMI,
- Suivi des inventaires de dépôts et des stocks d’achats,
- Vérification de l’adéquation entre les commandes et les livraisons,
- Relance des fournisseurs en cas d’absence de livraisons,
- Gestion des retours,
- Suivi des périmés en collaboration avec les fournisseurs et les services.

**Organisation de travail **: Horaires en 7 heures 30
Amplitude horaire de 8h00 à 17h00

**Avantages**:

- Sur le site : un self (ouvert 5/7 jours), une crèche, un parking couvert, une conciergerie, un service social dédié au personnel.
- Remboursement à 50% du Pass Navigo ou accès au parking couvert du personnel
- Un comité d’entreprise en charge de l’action sociale, culturelle, sportive et de loisir.
**Évolution et mobilité**
Formation continue (en interne et en externe)
Formations diplômantes
**Évolution dans le poste et la carrière**:
Cadre de santé
Directeur des soins et des activités paramédicales
Nous travaillerons ensemble sur un parcours personnalisé en fonction de votre proje