Emplois actuels liés à Gestionnaire de Paie Confirmé - Paris - Jack & Jones
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Gestionnaires de Paie
Il y a 3 minutes
Paris, Île-de-France Talents Paie Temps pleinPrésentation de la sociétéTalents Paieest un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie accompagne tous types d'entreprises sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.DescriptionTalents Paie, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie, recrute pour une association à dimension nationale, un Gestionnaire de...
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Gestionnaire de Paie
il y a 1 semaine
Paris 15e, France Talents Paie Temps plein**Présentation de la société**: Talents Paie recrute pour son client, leader européen dans le secteur de la distribution et la production cinématographique, un Gestionnaire de Paie H/F à Paris, XVème arrondissement Dans le cadre d'un CDI à temps plein, vous rejoignez une équipe de 5 personnes en tout, pilotée par une Responsable...
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Gestionnaire de Paie H/F
il y a 2 semaines
Paris, France Talents Paie Temps pleinTalents Paie, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie, recrute pour une association à dimension nationale, un Gestionnaire de Paie H/F en CDD dans le cadre d'un remplacement temporaire car un membre de l'équipe part en formation pendant 6 mois. Vous intégrez une équipe de 5 personnes sous la responsabilité d'une Responsable Paie. Sur le...
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Gestionnaire de Paie H/F
il y a 5 jours
Paris, Île-de-France Talents Paie Temps pleinPrésentation de la sociétéTalents Paieest un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie accompagne tous types d'entreprises sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.DescriptionTalents Paie, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie, recrute pour une association à dimension nationale, un Gestionnaire de...
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Gestionnaire de paie confirmé
il y a 2 semaines
Paris, France HIREOS Temps pleinL'UNIVERS HIREOS Spécialisé dans la comptabilité, la paie, l'audit et le conseil, nous sommes bien plus qu'un cabinet de recrutement ! Chez Hireos, nous sommes persuadés que chaque personne a un rôle unique à jouer, c'est pourquoi nous sommes déterminés à trouver LE cabinet qui VOUS ressemble et à vous accompagner dans chaque étape de votre...
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Gestionnaire de Paie H/F
il y a 2 semaines
Paris, France Talents Paie Temps pleinTalents Paie, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie, recrute pour une association à dimension nationale, un Gestionnaire de Paie H/F en CDD dans le cadre d'un remplacement temporaire car un membre de l'équipe part en formation pendant 6 mois. Vous intégrez une équipe de 5 personnes sous la responsabilité d'une Responsable Paie. Sur le...
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Gestionnaire de paie confirmé
il y a 4 jours
Paris, France Adsearch Temps pleinLe job En bref : Gestionnaire de paie confirmé H/F – CDI – Paris 9 – 45k – Paie, Gestion administrative, Déclarations sociales, SILAE. La division audit et expertise comptable de notre bureau Adsearch Paris recherche pour son client, un groupe déployant un éventail d’expertises en audit, finance, comptabilité, restructuration, fiscalité,...
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Gestionnaires de Paie
il y a 21 heures
Paris, France TALENTS PAIE Temps pleinTalents Paie est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie accompagne tous types d'entreprises sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim. Talents Paie, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie, recrute pour une association à dimension nationale, un Gestionnaire de Paie & ADP H/F en CDD dans le cadre d'un...
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Gestionnaire de Paie Confirmé
il y a 7 jours
Paris, France Adsearch Temps pleinSynthèse du poste: **Adsearch** pour son client, un cabinet d’expertise de 30 collaborateurs, situé à **deux pas de la Gare St Lazare**, recherche un **gestionnaire de paie confirmé H/F evolutif**, qui aura en charge un portefeuille diversifié multi-convention de 450 paies et en **partie internationale**. Ce poste nécessite un bon relationnel avec la...
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Gestionnaires de Paie
il y a 2 jours
Paris, France Talents Paie Temps pleinTalents Paie, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie, recrute pour une association à dimension nationale, un Gestionnaire de Paie & ADP H/F en CDD dans le cadre d'un accroissement d'activité lié à la réorganisation du service paie. Vous intégrez une équipe de 5 personnes sous la responsabilité d'une Responsable Paie. Sur le logiciel...
Gestionnaire de Paie Confirmé
il y a 2 semaines
**BESTSELLER** est une société familiale de prêt à porter, fondée en 1975 au Danemark. A ce jour plus de 41 000 personnes sont employées à travers 45 pays dans le monde.
Chez BESTSELLER, nous prenons les choses en main. **Chaque opportunité. Chaque défi. Chaque décisions.**
Nous sommes une entreprise mondiale de mode, rapide et familiale.
En donnant à chacun le pouvoir de prendre en main son parcours, nous avons trouvé le courage de nous améliorer continuellement. De progresser vers une approche plus durable, de promouvoir la diversité, d'offrir des opportunités équitables et de continuer à changer les choses, encore et encore.
**We are BESTSELLER - and together, we own IT.**
**Notre marque JACK & JONES** est en **pleine croissance**et nous avons besoin de renforcer notre équipe paie pour accompagner ce développement ambitieux.
En tant que **Gestionnaire de paie**, tu ne seras pas seul.e : tu travailleras en binôme avec notre équipe RH et notre Responsable paie actuelle, **Mathilde**, pour assurer une **gestion fluide** et rigoureuse des rémunérations, tout en contribuant à la **bonne organisation de notre service**.
**TES MISSIONS**:
**Gestion de la paie et des charges sociales**:
Préparer, saisir et contrôler les **bulletins de paie** en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires dans le logiciel de paie** ADP Decidium**(temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.)
Assurer le **prélèvement à la source**et établir la** DSN**(déclaration sociale nominative), les déclarations fiscales et sociales de l’entreprise (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance), assurer et entretenir les relations avec les **organismes sociaux**.
Traiter les **soldes de tout compte** et les départs de salariés
Assurer de nouvelles implémentations et la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie, de la GTA et du SIRH.
**Administration du personnel**
Assurer la **gestion administrative des embauches** et des** départs** (DPAE, contrats, certificats, portabilité ) dans le logiciel de paie ADP, le sysème de GTA (Samesystem) et SIRH (Successfactor), et tenir à jour les évolutions de contrats dans les différents logiciels.
Tenir à jour les **dossiers du personnel** et assurer leur classement, suivre rigoureusement les **absences et les congés**, organiser les **visites médicales**, etc...
Élaborer des** documents de synthèse** : tableaux de bord, masse salariale, entrées et/ou sorties, absentéisme, KPI Rh, bilan social,données CSE, etc..
Informer et accompagner les salariés et les managers en matière de droit social et de paie.
**PROFIL RECHERCHE**:
**Tes qualités**: Rigueur, discrétion, sens du sercice, capacité à gérer les priorités, réactivité, polyvalence.
**Ta formation**: Bac +2/3 en gestion de la paie, RH ou comptabilité.
**Ton expérience**: Minimum 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le retail.
**Tes compétences**: Maîtrise des logiciels de paie, GTA et SIRH, excellente maitrise de Power Point et Excel, solides connaissances en droit social et gestion administrative.
Un **maitrise de l'anglais**est indispensable pour ce poste car nous sommes une entreprise internationale.
**Rejoins Jack & Jones** et participes activement à la gestion et à l’amélioration des processus RH et paie
**Pourquoi nous rejoindre ?**
Une entreprise en** pleine expansion**, notamment sur le retail, où chaque talent compte.
Une **ambiance dynamique**, bienveillante et tournée vers l'innovation et la performance
De belles perspectives d'**évolution** pour booster ta carrière.
Des événements d'équipe et une vraie** culture d'entreprise**
**Process de recrutement**:
1er entretien avec Sandra, recruteuse groupe BESTSELLER.
2nd entretien avec Mathilde, Responsable paie.
Dernier entretien avec Katia, notre DRH.
Un test
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