Offre D'emploi Chargé(E) D'animation Et de

**OFFRE D’EMPLOI**
Chargé (e) d’animation et de la coordination du CEM*

(Collectif Espace Multiculturel/Tiers lieu culturel*)

Description du CEM*:
Créé en 2015, le CEM* (Collectif Espace Multiculturel) est acteur du développement culturel du sud des Hautes-Alpes. Il a pour but de coordonner des activités, de faciliter et de dynamiser la coopération entre les acteurs du collectif (associations membres, artistes, habitants, collectivités territoriales...), c’est-à-dire:

- Soutenir et aider les associations du collectif dans leurs projets respectifs (aides à la diffusion, aides financières, aides matérielles, aides administratives,)
- Prospecter à l’adhésion de nouvelles structures
- Créer et assurer une liaison permanente et efficace entre les structures membres
- Animer un lieu d’accueil collectif et d’y développer des échanges, des actions culturelles, d’éducation populaire ;
- Favoriser la découverte de la culture sous toutes ses formes ;
- Promouvoir et développer les cultures en milieu rural.

Description du poste:
Vous participez au développement d’un projet de territoire et à la mise en place de diverses actions
Multiculturelles en milieu rural. Ce poste lie un travail de terrain (animation d’un collectif) et la gestion de projets culturels.

**Le positionnement du poste**:
Vous travaillez en lien étroit avec les différents référents du CEM. Vous avez un rôle central dans l’animation du collectif et le développement de ses activités

**Objectifs de la mission du salarié**:

- Développer et coordonner les activités du CEM*
- Améliorer la visibilité et le fonctionnement du CEM* par une coordination, une représentation et une communication de ses activités (agenda culturel à jour et diffuser)
- Mettre en lien les partenaires existants et à venir du CEM* par différents outils (exemple : nos pages jaunes du Buëch)
- Favoriser la connaissance des compétences des différentes structures par les autres structures membres

**Descriptif détaillé des actions mises en œuvre par le ou la salarié(e)**:
1- coordination des activités du CEM
- Développer et gérer les activités du CEM : organisation d’événements, initiation et création de nouveaux projets

2- animation du collectif
- Coordonner et animer les différentes instances du CEM : CA, commissions, organisations et suivis des réunions, mobilisations des participants
- Collecte d’informations pour un agenda culturel, répertoire des structures du CEM
- Gestion des supports imprimés (affiches, flyers, ) et de la communication digitale
- Représentation du Collectif sur le territoire du sud des Hautes Alpes auprès des collectivités, associations, et autres organisations, en lien et collaboration avec le référent

3- gestion administrative et financière du CEM
- Participation au montage de dossiers de subvention et au suivi des outils de pilotages du collectif (budget prévisionnel, plan de trésorerie) en lien et collaboration avec le réfèrent ainsi que les fonds européens leader
- Suivi administratif et financier des activités du CEM : conventions, budgets par activités, facturations, compte rendus,

4-développement territorial
- Faire connaître le CEM sur le territoire, et sa finalité sociale et solidaire
- Diagnostic du territoire : trouver de potentiels membres, lieux, évaluer et faire émerger des manques/besoins/envies, public et acteurs potentiels.

Profil recherché:
1. Niveau souhaité de formation : Bac + 2 (Gestion d’organismes culturels appréciée) ;
2. Bonne connaissance du milieu associatif et des projets collectifs ;
3. Aisance relationnelle, diplomate, (grande diversité d’interlocuteurs artistes, associatifs, indépendants...) ;
4. Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome pour mener les missions ;
5. Force de proposition, organisé-e, rigoureux-se et réactif-ve, avec le sens des priorités ;
6. Dynamique, inventif-ve ;
7. Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) ;
8. Permis voiture B

Type de Contrat
CDI à 80 %
**Rémunérations**: Convention Collective Nationale des Entreprises Culturelles et Artistiques
(groupe 5 échelon 1), statut Agent de Maîtrise.
**Lieu de travail**: Serres (Hautes alpes). Des déplacements sont à prévoir sur le territoire du sud du département.

Conditions de travail:

- Travail à horaires réguliers en intérieur, définis par le contrat de travail, principalement au siège, télétravail possible avec au moins 2 jours de présence au siège.
- Travail possible sur des horaires atypiques pour des évènements culturels et réunions ;
- Travail possible en extérieur avec des déplacements pour rencontrer les acteurs du territoire du sud du département.

Candidatures:

- Poste à pouvoir dès que possible

En copie à:
Les entretiens d’embauche se feront à Serres au local du CEM* du 18 au 19 juillet

Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Nombre d'heures : 28 par semaine

Salaire : à partir de