Chargé de Recrutement Augmenté

Descriptif du poste **La Team Pléiade s'agrandit ** Nous vous proposons de rejoindre l'équipe et de **gérer des missions de recrutement de A à Z** Sourcing, pré-qualifications téléphoniques, entretiens en visio et de visu, comptes-rendus... etc etc. Bref la vie d'un chargé de recrutement **En quoi exercer ce beau métier chez Pléaide fait la différence ?** **Nous vous confierons des **projets de recrutement variés** (postes de Manager, d'Expert ou de Dirigeant) pour des PME/ETI ou Grands Groupes dans **différents secteurs d'activités**. Nous avons la chance d'appréhender une **grande pluralité de contextes** Au-delà de pratiquer le job comme vous savez le faire, nous vous proposons de continuer à apprendre et de vous former en continu grâce à la** grande diversité des sujets** qui nous sont confiés (recrutement, transformation d'organisation, mobilité interne ou externe...) - Notre valeur ajoutée ? Le** Conseil avec un grand C.** Nous sommes des professionnels du Conseil en Ressources Humaines avant tout. - Notre organisation ? Le **collaboratif ** Une organisation avec du support en interne pour aider et soutenir les actions de tous. D'ailleurs un membre de l'équipe sera à vos côtés pour accompagner la relation avec nos clients. Evidemment, nous devons rester dans l'air du temps. Notre équipe est en permanence **en quête de « bonnes idées » p**our apporter des **solutions "pratico-pratiques"** et satisfaire de manière la plus **efficiente** possible les besoins de nos clients. Ce à quoi nous allons être attentifs dans votre tempérament: - Votre **énergie**, votre sens du service et des responsabilités - Votre** agilité **pour passer d'un sujet à l'autre rapidement (sans compromettre la qualité des actions) - Votre **aisance relationnelle**. C'est mieux Notre métier est fait de rencontre Nous échangeons à longueur de journée avec des hommes et des femmes de tout milieu, de tout âge, de toute profession... Profil recherché Que vous disposiez d'un Bac+2 ou +5, un cursus Universitaire ou Business School, que vous ayez eu une première vie professionnelle puis entamé un processus de reconversion récemment, que vous parliez anglais, chinois, breton ou pas... Nous sommes ouverts d'esprit et chassons les idées préconçues. Nous favoriserons une rencontre Ce qu'il est important de retenir ? - Des relations de** confiance avec nos clients **depuis plus de** 15 ans**: - ** Notre savoir-faire** Un métier d'expérience certes, mais surtout d'expertise sur le fonctionnement Humain, les cultures d'entreprises, les typologies d'organisations, l'économie... - Des **outils digitaux** adaptés pour rendre possible le collaboratif - Nos connaissances et **nos méthodes** Et quelques processus bien ficelés pour nous faciliter la vie Un tips pour s'intégrer rapidement chez nous... "être sérieux sans se prendre au sérieux" - LANGUESAnglais Mandarin - SAVOIR-ÊTRE- Agilité- Capacité à prendre des décisions**Voir plus** - SAVOIR-FAIRECompte-rendu Conseils en ressources humaines **Voir plus** Entreprise Chez PLEIADE Consulting, nous sommes certains que StRHatégie s'écrit avec RH. Notre métier : Accompagner des managers et des dirigeants de PME, d'ETI, des Groupes, des Organisations... Nos prestations : Recrutement, Mobilité, Transformation, Restructuration, Outplacement, Accompagnement Stratégique. L'ambition du cabinet : plus de réflexion, moins d'opinions Cerner le « pourquoi faire » pour mieux trouver les solutions. Ne pas promettre la lune, inscrire les relations dans la durée, valoriser les atouts mais aussi les points de vigilance, argumenter, défendre. Nous évaluons les contextes, nous questionnons la stratégie. Conseiller, construire sur mesure, ajuster les cahiers des charges, convaincre, accompagner, guider, rendre des comptes, voilà de quoi est fait notre métier. Autres offres de l'entreprise Salaire A négocier Prise de poste Dès que possible Expérience Minimum 2 ans Métier Chargé de recrutement Statut du poste Cadre du secteur privé Zone de déplacement Pas de déplacement Secteur d’activité du poste CONSEIL POUR LES AFFAIRES ET AUTRES CONSEILS DE GESTION