Moniteur éducateur

**Moniteur éducateur**: - CDD - Montaigu - de 29 277 € à 29 278 € par an - NIVEAU 4E - NVHADD102988 **UGECAM BOURGOGNE FRANCHE-COMTE**: L'IME « Les Cent Tilleuls à Montaigu (Jura) accompagne 81 enfants et adolescents de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle légère ou moyenne avec ou sans troubles associés ainsi qu'une section d'enfants présentant des troubles du spectre autistique. **Description du poste**: - Participer à la mise en œuvre, à l'animation et à l'évaluation des activités quotidiennes des personnes accueillies - Mettre en œuvre et suivre des projets d'actions éducatives ou d'accompagnement individuels ou collectifs à l'intérieur et à l'extérieur de l'établissement (transferts, SESSAD et intégration scolaire) - Assister, aider, soutenir ou stimuler la personne accueillie dans les actes de la vie quotidienne - Contribuer à l'élaboration, à l'évolution et à l'évaluation du projet individualisé - Contribuer à l'analyse des comportements, de l'environnement et de l'évolution de la personne accueillie - Respecter le budget alloué dans les activités quotidiennes - Participer à la traçabilité de la prise en charge (Rapports, Cahier de liaison, bilan individuel ) - Participer aux relations pluridisciplinaires (Synthèses, réunion de travail ) - Contribuer au développement de la qualité **Profil recherché**: **Vos compétences**: - Connaître le projet d'établissement et s'y référer - Connaître et respecter les dispositions légales en vigueur, concernant son champ de compétences - Connaître et respecter les règles et procédures d'hygiène et de sécurité relatives à son activité, y compris au cours des déplacements et des transferts - Connaître et utiliser le matériel nécessaire dans le cadre de son activité - Concevoir et mettre en place des activités socio-éducatives liées à la vie quotidienne des personnes accueillies - Connaître et mettre en œuvre des techniques d'animation de groupe - Connaître les contraintes matérielles induites par la réalisation d'activités et en assumer les aspects d'organisation pratique - Posséder des notions de physiologie, d'anatomie, de psychopathologie, connaître les handicaps et s'y référer - Connaître et respecter les règles de confidentialité liées à son activité SAVOIR-FAIRE: - Rédiger un projet d'activité - Rédiger un compte-rendu d'activité - S'exprimer en réunion et argumenter des propos éducatifs - Observer le comportement des personnes accueillies et adopter le comportement en réponse adéquate - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, sociales et physiques des personnes accueillies - Analyser la situation de la personne accueillie et identifier ses besoins - Accompagner la personne accueillie dans une démarche d'amélioration de sa vie quotidienne - Développer, organiser et animer des activités manuelles, artistiques, sportives ou intellectuelles, et des activités d'expression - Adapter les gestes de la vie quotidienne en fonction (du degré d'autonomie) de la personne accueillie - Expliquer simplement les règles d'une activité - Adapter un programme en fonction des potentialités et de la progression de la personne accueillie - Réalise des supports méthodologiques - Alerter en cas de détection de comportements maltraitants sur la personne accueillie - Valoriser son expérience et ses capacités en contribuant à l'élaboration du projet de service SAVOIR-FAIRE RELATIONNEL: - Développer une attitude empathique contribuant à l'adaptation de la prise en charge éducative - Evaluer et respecter la "distance" nécessaire pour établir une relation de confiance et de respect mutuels - Susciter l'adhésion des familles au projet individuel de prise en charge - Animer un groupe d'activité - Echanger les informations nécessaires, au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Respecter le rôle et les limites d'intervention des autres intervenants - S'exprimer à l'écrit comme à l'oral, en adaptant sa communication à son interlocuteur - S'impliquer dans le partage et la transmission de ses connaissances et son savoir-faire - Assurer une fonction d'écoute auprès de la personne accueillie et de son entourage - Gérer les relations dans un contexte conflictuel et/ou émotionnel fort - Travailler et collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire **Votre formation**: - DEME : Diplôme d'Etat Moniteur Educateur **Informations complémentaires**: Affectation : IME LES CENT TILLEULS - MONTAIGU (39570) Durée du contrat : CDD de 6 mois Horaire hebdomadaire : Temps plein Avantages : Gratification annuelle au prorata du temps de présence (art 21 de la CCN) Allocation vacances (article 22 bis de la CCN) / CSE Date d'entretien : 27 /01 /2025 après midi Date de prise de poste : Début février 2025 Une pré-sélection sera réalisée à partir du CV et de la lettre de motivation que vous aurez transmise. Une sélection sera ensuite effectuée sur la base d'un entretien de recrutement. **L'UGECAM BFC est une entreprise handi-accuillante.** **Contact**: **CV, Lettre de mo