Conseiller Conjugal Et Familial

**Le GOSB**

L’origine du Groupe d’Œuvres Sociales de Belleville (GOSB) remonte à la période de l’après première guerre mondiale ; l’histoire de sa création résulte de la rencontre de deux femmes : Mlle et de Mlle Guerin de Vaux. Elles décident, en s’entourant de Mesdemoiselles Françoise Lagrange et Simone Loucheur, de fonder un centre d’œuvres sociales, dans le quartier déshérité de Belleville.
En 1920, elles décident d’acquérir des terrains et maisons au 162 rue de Belleville et au 27 rue Levert, dans le 20ème arrondissement de Paris. Est alors fondé un dispensaire qui fonctionnera comme centre de Protection Maternelle et Infantile, puis une maternité, une pouponnière, un foyer pour femmes isolées ou un orphelinat. Les différentes « œuvres de Belleville » sera rapidement connu sous le sigle du G.O.S.B et reconnue d’utilité publique, dès 1922.
Tout au long du XXe siècle, le GOSB tentera de répondre aux besoins de ses usagers : en passant de logements destinés aux familles nombreuses, à des locaux techniques pour accueillir une école de couture, des actions en direction de la jeunesse ou hôpital
Aujourd’hui, l’association poursuit son dessein, en tentant encore et toujours de rester en phase avec les problématiques contemporaines des populations. Les activités du GOSB s’articulent désormais autour de 3 pôles : La petite enfance, la santé et l’accompagnement médico-social.
- la santé, avec deux centres de santé et un centre de santé sexuelle - anciennement appelé planning familial ;
- la petite enfance, avec une PMI et trois crèches situées ;
- le médico-social, avec un institut médico-pédagogique.
Le projet de santé du GOSB s’adresse à toutes les patientes et tous les patients sans restriction. Il facilite l’accueil des personnes ayant des difficultés majeures d’accès aux soins, avec un accueil spécifique mis en place pour les personnes et/ou familles les plus vulnérables.
L’institut médico-pédagogique prend en charge l’handicap chez l’enfant de 6ans à 17ans. Ces missions, dans une approche pluridisciplinaire, prennent en considération la dimension psychologique liée à leur handicap, et proposant une approche personnalisée en termes d’apprentissage, d’autonomie et de socialisation.
Le pôle petite enfance du GOSB accueille, avec 166 berceaux, des jeunes enfants âgés de 10 semaines à 3 ans avec pour objectif principal de favoriser leur développement.
La mixité sociale et culturelle est une richesse pour l’ensemble de nos usagers, enfants comme familles ou patients.

**Le Centre de Santé sexuelle** (ex planification et éducation familial) du GOSB est composé de deux médecins, deux conseillères conjugales et familiales et d'une assistante.

Il est bien identifié sur le territoire et bénéficie d'un bon réseau partenarial.

La/le conseiller.e a pour missions:

- Information sur la contraception, les IST, l’IVG...
- Accueil, écoute et entretiens individuels auprès de personnes en difficulté dans leur vie relationnelle, affective, conjugale et familiale, entretiens pré et post IVG...
- Entretiens de couples et/ou familiaux
- Animations sur les thèmes de la sexualité, de la santé, de la santé sexuelle, de la vie affective, de la contraception, des violences, de la parentalité, des violences conjugales..., auprès de groupes:

- d’adultes
- d’adolescents
- de personnes en situation de handicap
- de femmes migrantes...
- Accompagnement des victimes de violences conjugales
- Interventions scolaires
- Interventions dans le cadre de partenariats avec des associations, foyers, institutions...
- Participation à des forums et des journées de prévention (HIV, violences conjugales, santé des femmes...)
- Recueil de données ou informations spécifiques au domaine d’activité du centre
- Veille spécifique au domaine d’activité

Communication et relation d’aide.
Savoir conduire un entretien d’aide.
Bonne connaissance théorique des sujets abordés en centre de planification
Discrétion professionnelle (Tenu au secret professionnel)
Capacités relationnelles : écoute, respect d’autrui, empathie, tolérance
Sens de l’observation.
Capacité d’adaptation aux différents publics rencontrés
Capacité à gérer ses émotions
Sens du travail en équipe.
Disponibilité
Curiosité professionnelle et désir de se perfectionner
Esprit d’initiative

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Avantages:

- Aide au logement
- Crèche d'entreprise
- Horaires flexibles
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Lieu du poste : En présentiel