Chargé(E) de Mission Coordination Du Projet

Rattaché à l’organisme gestionnaire GEIST (Changé), liens fonctionnels avec l’ARS DT53 (Laval), vos missions seront les suivantes:
1. Coordination de la mise en œuvre de la feuille de route territoriale en santé mentale

Facilitation de la gouvernance du PTSM
- Appui opérationnel au fonctionnement des instances de gouvernance du PTSM
- Préparation et animation des différents comités et réunions mis en place
- Facilitation de la participation des membres et invités aux différentes instances

Mise en œuvre des actions
- Contrôle de la cohérence des actions avec les orientations définies en comité de pilotage
- Suivi du respect du calendrier et de la planification du projet
- Coordination de l’action des pilotes de groupes de travail du PTSM
- Appui des pilotes d’action dans leur mission
- Appui selon les besoins à la réalisation d’une ou des actions
- Facilitation de la participation des volontaires aux actions du PTSM

Evaluation
- Co-construction avec les pilotes d’action de la méthode de suivi et d’évaluation des actions

2. Garantie de l’appropriation du PTSM par les acteurs du territoire
- Construction du lien avec les animateurs territoriaux de santé (ATS) de la délégation territoriale (DT) de l’ARS pour la déclinaison des actions dans les EPCI
- Communication autour du projet auprès des élus, acteurs, associations, etc.
- Lien avec les représentants d’usagers, de familles et personnes concernées

3. Suivi/mise à jour du contrat territorial de santé mentale (CTSM), en lien fonctionnel avec l’ARS (DT)
- Accompagnement et suivi de la mise en œuvre du CTSM, avec appui méthodologique de l’ARS
- Rendu compte des travaux à l’ARS et aux instances de gouvernance du PTSM selon des modalités définies à l’occasion de l’élaboration du règlement intérieur de l’instance de gouvernance

4. Autres missions en relation fonctionnelle avec l’ARS (DT), notamment en appui des animateurs territoriaux de santé (ATS):

- Liens avec les ATS concernant la place de la santé mentale dans les CLS,
- Contribution avec les ATS, à la mise en place des CLSM sur le territoire
- Appui à l’articulation des projets des ES et EMS avec le PTSM, voire à la mise en œuvre des projets des établissements sanitaires et médico-sociaux

5. Missions transversales/techniques
- Veille documentaire et réglementaire, synthèse des informations
- Création d’outils méthodologiques pour l’animation des groupes de travail
- Appréhension des enjeux institutionnels

6. Inscription dans le réseau des coordonnateurs PTSM
- Participation à des échanges de pratiques,
- Retours d’expérience au sein du réseau des coordonnateurs (régional, national)

Qualités nécessaires du coordonnateur du projet

1. Compétences de pilotage de projet essentielles : Savoir conduire, coordonner et animer un projet (connaissance en méthodologie de projet), avec esprit méthodique et rigueur - Savoir être autonome et prendre des responsabilités -Savoir travailler en équipe (interne ou externe) - Savoir entretenir des relations humaines/professionnelles au sens partenarial du terme (contraire de positionnement de tutelle) pour mobiliser et fédérer les acteurs - Savoir s’adapter, être force de proposition - Savoir aller vers (usagers), maîtriser les démarches locales participatives (démocratie en santé)
- Savoir accueillir les propositions et les mettre en lien selon une approche transversale
- Savoir questionner, coopérer, négocier, amener à un consensus - Savoir faire preuve de discrétion et de confidentialité

2. Compétences techniques souhaitables : Connaître la réglementation afférente aux différents champs couverts - Connaître les caractéristiques des offres en présence dans les différents champs couverts -Connaître le territoire
- Connaître les acteurs, établissements, associations, professionnels

3. Maîtrise d’outils informatiques obligatoire : Maitrise des outils de bureautique (Word, Excel, PPT) - Utilisation d’outils de visioconférences (Zoom, Team, etc.)

Profil

Bac +4/5 ou expérience en gestion/conduite de projet dans le domaine de la santé publique, du champ social et médico-social

Conditions d’exercice
- Contrat sous les conditions prévues par **CN du 15 mars 1966**
- Poste à temps plein, CDD de 18 mois
- Permis B, déplacements professionnels en journée et en soirée sur le département voire la région

Type d'emploi : CDD, Temps plein
Statut : Cadre
Durée du contrat : 18 mois

Salaire : 1 800,00€ à 2 500,00€ par mois

Programmation:

- Travail en journée

Mesures COVID-19:
Obligation vaccinale