Chargé de Comptes Dommages

il y a 6 jours


Paris, France SIACI SAINT HONORE Temps plein

**Intitulé du poste**:
Chargé de comptes Dommages H/F

**Contrat**:
CDI

**Missions**:
La Direction Global P&C rattachée à la Business Unit DSCS est à la recherche de son nouveau **Chargé de comptes Dommages H/F** en CDI.

La Business Unit DSCS (**Diot-Siaci Corporate Solution)**, regroupe les assurances IARD. Notre mission est de protéger les biens matériels et immatériels de nos clients en France et à l'international, en leur offrant une protection et un conseil expert.

En intégrant l’équipe Production Dommages, vous rejoignez une équipe de 10 collaborateurs.

Les missions seront les suivantes:

- Placement des polices du portefeuille des clients attribués : rédaction de note de stratégie pour le client, note de présentation pour le marché, analyse de la sinistralité, comparatif d’offres assureurs, synthèse des éléments de prévention
- Négociation avec les assureurs
- Contractuel : rédaction des notes de couvertures, polices et avenants
- Collecte des capitaux pour le client
- Calcul des primes et allocation selon les besoins du client
- Vie du contrat en cours d’année / adaptation du contrat selon les besoins du client : intégration de sites
- Pivot des relations en interne : coordination avec les équipes internationales, avec la direction de clientèle, avec les services facturation/gestion
- Participation à des appels d’offre : en attaque ou en défense

Le chargé de compte travaille sous la responsabilité conjointe du Directeur de clientèle et de son team Leader.

**Profil & Compétences**:

- Vous avez un minimum de 10 ans d'expériences en tant que Chargé de comptes
- Vous êtes proactif: anticipation des renouvellements et des besoins du client et vous savez faire preuve de rigueur
- Vous êtes capable de proposer des solutions alternatives, répondre aux questions techniques du client, argumenter vis-à-vis des assureurs

**_
A votre arrivée chez nous, nous vous offrons les avantages suivants :_**
- Des horaires de travail flexibles et jusqu'à 3 jours de télétravail / semaine
- De titres restaurants,
- De 12 RTT par an et de congés spéciaux,
- D’une prime intéressement et participation,
- D’un Comité Social d'Entreprise (chèques vacances, carte cadeau à Noël ),
- De la prise en charge des abonnements de transports à hauteur de 60% ou disposition d'un parking,
- De perspectives d'évolutions,
Et bien plus encore

Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l’inclusion et de la lutte contre toute discrimination. Nos recruteurs sont formés en ce sens et tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

**_
Notre process de recrutement :_**

Ensuite, vous rencontrerez nos équipes opérationnelles au travers d'un à deux entretiens sur site.

**Aujourd'hui, vous avez rendez-vous avec votre futur, ensemble imaginons le meilleur de demain **

**Rémunération**:
100 K€ - 120 K€

**Niveau d'études min. requis**:
BAC+5

**Niveau d'expérience min. requis**:
Supérieur à 10 ans

**Localisation du poste**:
**Site**:
Paris



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