Senior Analyste Paie Emea

**Additional Locations**: France-Voisins le Bretonneux

**Diversity - Innovation - Caring - Global Collaboration - Winning Spirit - High Performance**

At Boston Scientific, we’ll give you the opportunity to harness all that’s within you by working in teams of diverse and high-performing employees, tackling some of the most important health industry challenges. With access to the latest tools, information and training, we’ll help you in advancing your skills and career. Here, you’ll be supported in progressing - whatever your ambitions.

Boston Scientific est une entreprise américaine qui développe, produit et commercialise des dispositifs médicaux à très haute valeur ajoutée technique. Elle est présente dans différents domaines thérapeutiques tels que l’Urologie/Gynécologie, la Cardiologie, l’Endoscopie, le CRM et le neuro-vasculaire.

Dans le cadre de notre développement nous recrutons un **Senior Analyste Paie EMEA** H/F

**Vos responsabilités**
- Diriger et fournir un soutien dans le traitement de la paie française en utilisant les processus/procédures de paie à l'échelle de l'EMEA.
- Servir de point de contact pour le bureau des impôts, les institutions de santé et autres.
- Extraction des données variables
- Examiner et résoudre les questions liées à la paie des employés dans ServiceNow.
- Travailler en collaboration avec les ressources humaines, les finances et d'autres unités internes pour garantir que la paie est précise et dans les délais.
- Collaborer avec les fournisseurs de paie pour assurer la bonne prestation d'un service.
- Promouvoir la culture de l'amélioration continue en optimisant, standardisant et en mettant en œuvre l'automatisation des processus en collaboration avec les membres de l'équipe de paie EMEA.
- Posséder d'excellentes compétences en gestion du temps avec la capacité de respecter des délais serrés.
- Devenir l'expert en la matière dans des processus de paie spécifiques.
- Collaborer avec les auditeurs internes et externes pour garantir une conformité totale avec les exigences internes et externes.
- Participer aux projets GBS et Global Payroll en menant des initiatives d'amélioration, en dirigeant de petits projets ou des étapes de projet au sein d'un projet plus large.
- Soutenir les membres de l'équipe en donnant l'exemple, en coachant et en fournissant des commentaires et des conseils.
- Exécuter des activités de comptabilité de la paie (préparation et publication des journaux, clôture de fin de mois, réconciliation).
- Traitement des paiements de pension, examen des coûts et réconciliation des paiements.
- Mettre à jour la documentation avec tout changement de processus

**Nos exigences**
- Plus de 3 ans d'expérience au sein d’un service de paie en entreprise.
- Bac+ 3 minimum en comptabilité, gestion des affaires ou domaine connexe.
- Une expérience de travail avec le système Alicia (SD Worx) est un avantage.
- Excellente compréhension du droit du travail.
- Expérience supplémentaire préférée dans un environnement de centres de services partagés internationaux, avec un minimum de 12 mois d'expérience.
- Maîtrise des langues française et anglaise.
- Connaissance pratique de SuccessFactors et ServiceNow, SAP S/4 Hana serait considéré comme un avantage.
- Expérience d’amélioration continue.
- Excellentes compétences en communication et rédaction.
- Compétences personnelles en leadership et en influence.
- Excellentes compétences en service à la clientèle.
- Attitude positive et collaborative.
- Compétences analytiques et esprit de résolution de problèmes.

**Ce que nous offrons**
- Travailler dans un environnement international.
- Mode de travail hybride - 3 jours au bureau.
- Culture diversifiée avec un accent sur le développement personnel et l'amélioration continue.
- Package d'avantages attractif, y compris carte déjeuner, assurance santé, plan d'achat d'actions pour les employés, CSE.
- Faire partie d'une équipe mondiale de paie GBS en pleine croissance.

**Requisition ID**:600295