Renfort - Puéricultrice Pmi / Bsem

PrésentationLe Département recrute un.e puériculteur.trice en contrat pour le Centre Départemental d'Action Sociale du Semnon (Bain-de-Bretagne), rattaché au service vie sociale de l'Agence départementale des pays de Redon et des Vallons de Vilaine

Le contrat est à pourvoir dès maintenant jusqu'au 31 octobre 2025

Chaque CDAS est organisé de la manière suivante:

- Le responsable de CDAS est rattaché hiérarchiquement au chef de service vie sociale de l’agence départementale dont il dépend.
- Le responsable enfance famille et le ou les conseillers techniques sont rattachés hiérarchiquement au responsable de CDAS.
- Les médecins de PMI et médecins conseils territoriaux intervenant sur le territoire du CDAS sont rattachés hiérarchiquement aux médecins départementaux.
- Les équipes accueil, autonomie et service social/insertion relèvent de l’encadrement direct du RCDAS.
- Les équipes ASE et PMI sont rattachées hiérarchiquement au responsable enfance famille (REF).Description du posteFonctionsAu sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous concourrez à la promotion de la santé, de la famille et de l’enfant en inscrivant votre action dans le cadre du schéma enfance-famille 2020-2025 du Conseil départemental d’Ille-et-Vilaine.
A ce titre vous:

- Contribuerez au travail mené dans le cadre de la prévention en apportant votre soutien à la parentalité et en participant au dépistage des troubles du développement global de l’enfant. Vous guiderez et accompagnerez les familles pour favoriser le développement harmonieux de l’enfant : écouter, observer, informer, évaluer, orienter.
- Contribuerez aux missions de protection de l’enfance pour les enfants âgés de 0-18 ans, et plus particulièrement la tranche des 0-6 ans
- Contribuerez à la politique d’accueil et de socialisation du jeune enfant
- Participerez aux instances prévues par l’institution (réunions de CDAS, réseau métier, etc )
- Participer à l’évaluation de la politique Enfance-Famille
Missions généralesAu sein de l'équipe de protection maternelle et infantile (PMI), animée par la responsable enfance famille, vous aurez en charge les missions suivantes:

- Participer aux consultations infantiles, assurer des permanences de puériculture.
- Assurer une coordination avec les services de maternité, les services de pédiatrie et de néonatalogie
- Réaliser des bilans de santé en école maternelle en école maternelle en s’appuyant de façon soutenue sur la participation et la coopération des parents.
- Apporter un soutien spécifique aux familles les plus vulnérables
- Contribuer au traitement de l’information préoccupante
- Participer et mettre en œuvre des interventions spécifiques dans le domaine de la protection de l’enfance pour la tranche d’âge 0-6 ans : accompagner les familles dans le cadre des mesures d’aides à domicile, apporter un soutien au Travailleur social/référent ASE dans la phase préparatoire de l’accueil si besoin, assurer des visites en présence d’un tiers, accompagner les assistants familiaux en cas de problématiques particulières.
- Réaliser ces actions auprès de groupes de parents et de professionnels à partir des besoins identifiés et partagés par les partenaires locaux pour viser à lutter/réduire les inégalités sociales de santé.
- Participer à la promotion et à la surveillance des structures d’accueil de la petite enfance ainsi que des espaces jeux.

Vous participerez également à la vie institutionnelle, assurerez une veille professionnelle et contribuerez aux réflexions du territoire:

- Participer aux réunions du CDAS, réunions institutionnelles,
- Accueillir et encadrer des stagiaires et des nouveaux professionnels.
- Contribuer au recueil des données d’activité du CDAS et à leur analyse
- Contribuer à l’analyse des besoins du territoire et contribuer aux partenariats locaux et départementaux notamment avec l’éducation nationale.

Des permanences sont à assurer hors du CDAS, en antennes sur les communes du secteur.

L’équipe PMI est composée de 2 postes de puéricultrices, 1 poste d’auxiliaire de puériculture, 1 poste de sage-femme, 1 poste de médecin PMI.Missions spécifiquesSpécificités du poste- Eléments de rémunération : prime SEGUR, salaire brut mensuel 2 800 €
- Temps complet souhaité ; plusieurs cycles de temps de travail possibles afin de concilier vie personnelle et professionnelle, plages de travail fixes et variables, poste ouvert au télétravail ponctuel (jusqu’à 25 jours par an, après 3 mois d’ancienneté sur les fonctions).
- Prestations sociales : chèques déjeuner, forfait mobilité durable et participation employeur aux abonnements de transport collectif, chèques vacances*, participation à la complémentaire santé*, aides à la famille* (garde et séjours d’enfants), contrat collectif de garantie maintien de salaire* (*sous condition d’ancienneté).
- Accès à une offre de formation variée
- Véhicules de service mis à disposition pour les déplacements professionnels
- Inscription au fichier RPPS obligatoire.
Liaisons fonctionnellesVous bénéf