Analyste Financier

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité français. Sur le plus grand réseau d'Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l'électricité indispensable au quotidien de chacun et à l'activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde. Acteur central de la transition énergétique, nous développons le potentiel des énergies renouvelables en transformant en profondeur RTE et le réseau, en accompagnant la décarbonation des industries, en sensibilisant les Français aux éco-gestes avec le dispositif EcoWatt et en éclairant les pouvoirs publics sur les questions énergétiques par des études qui font référence. Avec nous... - Vous rejoignez un collectif d'hommes et de femmes engagés partageant une culture forte de service public et avez l'assurance d'être utile pour tous, quel que soit votre métier. - Vous agissez pour la transition énergétique et un futur neutre en carbone. - Vous évoluez aux côtés d'experts et pouvez vivre plusieurs vies professionnelles sans changer d'entreprise en étant bien accompagné(e) et formé(e) - Vous choisissez une entreprise responsable sur les plans sociétal, économique et environnemental et bénéficiez vous-même d'un environnement professionnel respectueux des diversités et d'avantageuses conditions de travail. Le futur énergétique se construit chez RTE... avec vous **Description du poste et Missions**: RTE est entré au palmarès des **Best Places To Work**en 2023, label qui constitue le plus haut niveau de reconnaissance de la qualité de vie au travail d'une entreprise Le département Tarif Régulation Finance et Filiales (TREFF) de la Direction Finance accueille une vingtaine de salariés à l'interface de nombreux acteurs externes (ministères, régulateur, GRT européens, actionnaires) et des directions métiers de l'entreprise. Ce département pilote - le dialogue de régulation avec la Commission de Régulation de l'Energie (CRE) sur le Tarif d'Utilisation du Réseau Public de Transport d'Electricité (TURPE) et l'expertise économique sur la tarification des infrastructures, - la préparation du programme d'investissements annuel soumis annuellement à la CRE, tout en fournissant un appui sur les choix d'investissements et la gouvernance de grands projets de RTE, - la synthèse financière de RTE pour élaborer le budget annuel et les perspectives à moyen terme de l'entreprise en vue de leur approbation par les organes de gouvernance, - le contrôle financier des filiales et activités nouvelles de RTE. Au sein du département TREFF, le pôle Tarif et Régulation recherche un(e): **Analyste financier(e)** - vous analysez et prévoyez les recettes "accès réseau" de RTE versées par les utilisateurs du réseau pour injecter et soutirer sur le réseau en analysant entre autres les évolutions de comportement de nos clients dans un contexte de décarbonation de l'économie française, - vous pilotez et / ou participez à des travaux d'analyses financières en lien avec la Direction Clients et Services d'un point de vue du cadre régulatoire et de l'impact tarifaire pour les utilisateurs, - vous participez au dialogue avec la CRE sur la mise en oeuvre opérationnelle de la décision tarifaire TURPE 7 et sur ses évolutions en vue de la préparation du TURPE suivant. **Profil recherché**: Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 universitaire, d'une école d'ingénieur ou de commerce et avez au minimum 3 ans d'expérience professionnelle dans le domaine du contrôle de gestion ou de l'audit financier. Organisé(e), rigoureux(se), vous aimez manipuler les chiffres et les tableaux Excel complexes. Vous aimez travailler de manière transverse avec l'ensemble des métiers d'une entreprise. **Merci de postuler sur**à l'offre Ca-25-2779** POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants: - Dispositif d'intégration - Formation à l'embauche si nécessaire puis tout au long du parcours professionnel - Rémunération variable (intéressement, prime individuelle de performance) - Rémunération sur 13 mois - Forfait jours de travail annuels - Télétravail : jusqu'à 108 jours/an (à adapter selon contraintes du poste, ex : dispatcher) - Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire - Compte épargne temps - Aide financière si mobilité géographique - Politique familiale soutenue - Tarif préférentiel sur l'énergie La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap, en mettant en oeuvre des dispositifs de compensation du handicap et d'accompagnement qui garantissent à tous un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous