Manager de Proximite

**Transdev recrute des managers de proximité**

**Vos missions et responsabilités**:
**ENCADRER UNE EQUIPE DE CONDUCTEURS**
- Être le référent du conducteur sur l’ensemble des sujets
- Accompagner les conducteurs (recrutements, demandes spécifiques, retours d’absences,)
- Réaliser les entretiens obligatoires (entretiens professionnels, ré accueil )
- Réaliser le disciplinaire 1er niveau (courriers, avertissements) et Participer au disciplinaire 2ème niveau (dossier, entretiens )
- Suivre et alimenter le dossier conducteur (suivi terrain, trace des entretiens, des courriers )
- Relayer le Planning dans l’attribution des congés et le contrôle des prépaies
- S’assurer de la disponibilité des feuilles de route conducteur

**SUIVRE LA PERFORMANCE DE L’EQUIPE**
- Suivre l’ensemble des indicateurs relatifs au travail des conducteurs de l’équipe
- Suivre et évaluer les conducteurs en situation (en ligne)
- Recevoir les conducteurs en difficulté et les suivre (conseils, formation, objectifs )
- Proposer des formations et des campagnes de sensibilisation
- Animer des campagnes de sensibilisation (contrôles permis, les ¼ d’h sécurité )
- Remonter les contraintes opérationnelles (problématique sur une ligne )

**RELAYER LA POLITIQUE DE L'ENTREPRISE ET MESURER LE CLIMAT SOCIAL**
- Être à l’écoute, remonter les irritants et proposer des communications ciblées
- Savoir expliquer les accords, une prépaie
- Savoir expliquer les nouvelles productions en lien avec les demandes
- Connaître l’agenda social (CSE, NAO ) et prendre connaissance des CR

**CONTRIBUER A LA PREVENTION DES RISQUES SANTE-SECURITE ET ENVIRONNEMENTAUX**
- Appliquer et faire appliquer la politique santé-sécurité et environnementale (contrôle permis, alcoolémie )
- S'assurer du respect des procédures dans le cadre de son travail et de celle de ses collaborateurs
- Porter la culture de la prévention des risques par l'exemple au quotidien

**Votre profil**
Vous aimez** responsabiliser** vos **équipes** et être **proche du terrain**. Souvent reconnu(e) pour votre **leadership**, vous avez toutes les qualités pour devenir l’un(e) de nos collaborateur(rice)s.

**Vos pré-requis**

BAC + 2 minimum Management / Transport
Expérience managériale / Connaissance de la réglementation Transport Voyageurs
Permis B et le permis D + FIMO est un plus

**Les plus **
- Nous accompagnons le développement, l’équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs.
- Nous construisons une culture d’entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s’épanouir.
- Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d’avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables.
- Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.

**Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires **
Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs - bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres
- pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C’est en étant attentifs à chacun que l’on permet à tous d’avancer.
**Et vous ? Qu’est-ce qui vous fait avancer ?