Responsable de Production

**Entreprise**:
**P**
**OURQUOI NOUS REJOINDRE?**
- Le groupe GESTAL recrute dans le cadre du développement de son secteur
- **Eolien**, son-sa futur.e

**RESPONSABLE DE PRODUCTION**

**Nos valeurs** : le travail bien fait est de la responsabilité de tous et nos équipes sont dans un process d’amélioration continue permanent. Là où vous faites une erreur, nous voyons l’opportunité de nous améliorer pour atteindre l’excellence. L’écoute, l’attention qui sont portées à nos collaborateurs, nous permettent de travailler dans un environnement respectueux.

**Environnement** : saisissez l’opportunité de venir travailler au bord de la Loire et à proximité de l’océan. Un cadre idéal pour vous épanouir

**Mission**:
**Votre rôle?**

Participer à la grande aventure des éoliennes

Vous dirigez une unité de fabrication composée d’environ 30 personnes dont 2 chefs d’équipe, et supervisez la mise en œuvre de l'ensemble des moyens techniques et humains dans le cadre des objectifs définis (productivité, délais, budget, qualité, management et développement). Vous faites appliquer les règles et mesures QHSE.

**Vos missions ?**PILOTER**
- Piloter et gérer le personnel de production (information, fixations d'objectifs, organisation des activités, assistance technique, discipline, sécurité)
- Etablir conjointement avec le chargé de projet qualité sécurité et les inspecteurs qualités, les méthodes de travail
- Piloter et suivre les indicateurs clés de performance
- Accompagner, informer, former vos teams leaders
- Définir la criticité des installations, traiter les incidents et les dysfonctionnements de toute nature, proposer et mettre en œuvre des plans de prévention et des actions correctives.
- Animer des chantiers d’amélioration continue en performance et sécurité : modèle de production, organisation, processus, matériaux, équipements (adaptation, modernisation), référentiels.
- Assurer les liaisons avec les services supports (qualité, HSE, ordonnancement, méthodes, process, logistique, maintenance),
- Piloter les partenaires externes (respect des cahiers des charges), faciliter l’intervention des experts (inspection du travail, audit interne).

**GERER**
- Définir et gérer les budgets d’exploitation (ressources humaines, achats) et d’investissements.
- Définir, contrôler et suivre les tableaux de bord de production (coûts, prix de revient, productivité, qualité, taux de service clients,...)
- Assurer un reporting d’activités (tableaux de bord, rapports de production) auprès de votre hiérarchie.
- Suivre la progression des coûts des ressources et des projets engagés, analyser les écarts, mener les mesures correctives pour optimiser les budgets engagés
- Suivre les performances en matière de qualité et planification des objectifs dans ce domaine

**PLANIFIER**
- Planifier et suivre des actions d'entretien et de maintenance : priorisation des actions de maintenance et planification en coordination avec le service maintenance
- Définir, lancer, suivre et contrôler le plan et les objectifs de production
- Organiser et planifier les activités, projets, études et moyens (humains, budgétaires, techniques, informationnels) de production de son secteur

**SECURISER**
- Animer des groupes de travail et de projet sur la qualité et l’amélioration continue

**Profil**:
**EXPERIENCE**

**Vous avez une expérience de minimum de 5 ans**
***
**en production industrielle et en management d’équipe.**

**COMPETENCES TECHNIQUES**
- Maîtrise des méthodes Lean (management, manufacturing)
- Très bonnes connaissances en informatique industrielle et productique
- Connaissances en droit du travail
- Maîtrise de la réglementation sécurité, normes environnementales
- Bonnes connaissances des outils statistiques et informatiques (Excel : tableaux croisés dynamiques)
- Maîtrise des logiciels GPAO,
- Anglais écrit

**APTITUDES PROFESSIONNELLES**
- Autonomie
- Résistance au stress
- Capacités managériales
- Capacité d’adaptation
- Ouverture d’esprit et pédagogie
- Organisation et planification
- Disponibilité
- Prise d’initiative
- Force de proposition
- Réactivité et anticipation
- Adaptabilité
- Intérêt pour les nouvelles technologies et les problématiques techniques
- Capacité à prioriser
- Polyvalence

**Informations**:
**Secteur**:
**Lieu**: SAINT NAZAIRE