Responsable de Secteur D'aide à Domicile

Avec 11074 salariés et 387 établissements, le Groupe AVEC se classe dans le top 10 des groupes français acteurs du soin aussi bien en ville qu’à l’hôpital ou encore à domicile et en maison de retraite. Fort de ses 900 médecins, le Groupe se positionne comme le premier acteur global de santé sur de nombreux territoires. La mission du Groupe AVEC est "d'aider le plus grand nombre à vivre en bonne santé le plus longtemps possible", sa raison d'être. Il déploie une plateforme de e-santé innovante et est précurseur d'un nouveau modèle permettant l’accès aux soins et à la prévention pour le plus grand nombre. Au coeur de son territoire, l'agence accompagne le quotidien de tous pour améliorer son confort et son bien-être à domicile. Son équipe dynamique et bienveillante est à l'écoute des personnes âgées, des personnes en situation de handicap mais aussi des familles et de toute personne nécessitant de l'aide à son domicile : aide humaine (toilettes, repas, déplacements, etc.), entretien du logement et du linge, activités de vie sociale, accompagnements extérieurs (RDV, courses,etc.). Nous accordons une importance majeure à l'intégration de chaque nouveau collaborateur au sein de l'équipe et à son évolution grâce à la formation au sein de l'Académie Avec. Au cours de son parcours professionnel, sa qualité de vie et ses conditions de travail sont placées au coeur de notre engagement managérial pour "prendre soin de ceux qui prennent soin des autres". Le Groupe offre des opportunités de formation interne par le biais de l'Académie AVEC, visant à enrichir et à renforcer les compétences de ses collaborateurs. **Description du poste**: **Développement du pôle commerciale** + Créer et développer un portefeuille clients, développer le chiffre d’affaires de l’agence. + Développer le réseau des partenaires institutionnels et valoriser l’entreprise auprès des acteurs médico-sociaux. + Proposer de nouvelles activités, de nouveaux partenaires, de nouveaux projets. + Analyser les besoins des clients, leur proposer un contrat adapté et les fidéliser. + Établir les devis, valider la mise en place des prestations et s’assurer de la satisfaction des clients. + Réaliser le suivi budgétaire ainsi que les éléments pour la facturation et la paie. **Encadrement et supervision de l’activité** + Rencontrer les bénéficiaires pour élaborer le projet d’aide (dossier administratif, recherche de financement) et d’accompagnement en fonction des besoins. + Suivre la réalisation de la prestation et réévaluer les besoins du bénéficiaire si nécessaire. + Organiser le déroulement des prestations : établir le planning du personnel en tenant compte des besoins des patients et de l’organisation de la structure, gérer les absences. Conduire la démarche qualité, en tant que garant de la qualité des prestations de l’agence. + Gérer la logistique de l’agence : s’assurer de la disponibilité du matériel nécessaires à l’activité. **Management et accompagnement des collaborateurs**: + Recruter les nouveaux salariés en fonction des besoins, suivre les démarches administratives liées aux embauches. + Gérer la satisfaction des salariés et les fidéliser. + Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, absences, remplacements ). + Évaluer le personnel et mettre en œuvre un plan de formation adapté aux besoins de la structure/des salariés. + Impulser la dynamique d’action deséquipes administratives et terrainenanimant des réunions régulières (informations sur le projet de service, coordination des différents intervenants, convivialité ). **Vos responsabilités au quotidien** **Votre profil**: qualités relationnelles : bonne capacité d’écoute et de communication, capacité commerciale et managériale Nous valorisons le dynamisme, l’implication et la capacité à s’adapter à toutes situations. Vous êtes dotés d’une première expérience dans le secteur du médico-social Une connaissance du logiciel Apologic seraitun plus. Vous serez accompagné par la responsable d'agence pour votre prise de poste **Rémunération et avantages**: - Prime sur objectifs - Un smartphone de fonction - Participation aux frais de mutuelle. « Si vous êtes motivé, dynamique et adaptable, ce poste est fait pour vous Notre équipe vous attend » **Compétences requises**: Expérience professionnelle : 2 ans minimum,Maîtrise de Google Suite,Maîtrise de l'outil informatique,Permis de conduire **Vos avantages**: - Accès à toutes les offres d'emploi du Groupe AVEC - Primes - Smartphone **Informations sur le contrat**: Création d'un poste pour une activité existante Contrat de travail à durée indéterminée (CDI) Temps partiel