Agent D'exploitation Propreté

La Métropole Nice Côte d’Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour.

Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d’Azur est un territoire dynamique et attractif.

La Métropole Nice Côte d’Azur est désormais l’un des principaux acteurs de l’action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres. Elle est dotée d’un budget annuel de l’ordre de 1.8 milliard d’euros et emploie près de 4 500 agents

**Contexte du recrutement et définition de poste**:
Au sein de la Direction Déléguée à la Voirie et aux Réseaux, DGA Exploitation et Territoires, la Direction Territoriale Collines et Littoral Est assure l’exploitation du domaine public métropolitain attribué à la Subdivision.

**En qualité Agent d'exploitation propreté H/F**, vous aurez en charge (en fonction des spécialités):

- Le balayage et l'entretien des voies et espaces publics.
- La collecte des sacs des corbeilles de propreté.
- La conduite de véhicules possible.
- Le débroussaillage.

**MISSIONS PRINCIPALES**:

- Entretien de la voie publique:

- Nettoyage des trottoirs et caniveaux.
- Balayage ou lavage manuel des caniveaux, des trottoirs et espaces publics.
- Curage de caniveaux, nettoyage des grilles.
- Ramassage de déchets et/ou encombrants.
- Enlèvement des herbes sur les trottoirs, y compris à la main.
- Regroupement des feuilles au moyen d’un souffleur ou d’une laveuse et enlèvement.
- Enlèvement des déjections canines.
- Collecte et remplacement des sacs des corbeilles de propreté et des distributeurs de sacs canins.
- Nettoyage du mobilier associé.
- Rendre compte des tâches effectuées et des problèmes rencontrés.
- Signaler les anomalies constatées sur la voie publique (nids de poule ).
- Spécialité Conducteur d’engins:

- Conduire des véhicules poids lourds pour les opérations mécanisées de lavage et de balayage des chaussées et espaces publics : permis PL (+ 3,5T pour laveuse et/ou balayeuse)/autorisation de conduite petits engins (CAT 1).
- Assurer la propreté et hygiène du véhicule (lavage intérieur et extérieur).
- Maintenir le véhicule en bon état mécanique (petit entretien, niveau, graissage de la benne).
- Réaliser le petit entretien courant des différents équipements des véhicules et du matériel.
- Contrôler avant le départ les différents niveaux du véhicule (carnet de bord).
- Spécialité débroussaillage:

- Réaliser l’entretien des trottoirs, accotements et délaissés de voirie dans le respect de l’environnement.
- Veiller à la mise en place du balisage et de la signalisation de chantier.
- Assurer un nettoyage de qualité.
- Prendre soin et maintenir le matériel en bon état.
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**MISSIONS PONCTUELLES**_ :_
- Enlever les encombrants.
- Participer aux travaux de nettoyage à l’occasion de manifestations particulières (festivités, manifestations sportives ou culturelles ) ou de circonstances exceptionnelles (enneigement, coulée de boue ).
- Nettoyer les marchés.
- Prestation de propreté.
- Astreintes.
- Intervention au besoin sur un autre secteur géographique ou en renfort d’autres équipes.
- Suivre les formations et recyclages en matière d’hygiène et sécurité : PSC1, Gestes et Postures, Sécurité incendie

**Conditions de travail**:

- Cycle de travail : 37h30/semaine sur 5 jours + 14 jours de RTT (journée de solidarité déduite).
- Travail en extérieur.
- Tenue vestimentaire règlementaire fournie par la Direction.
- En fonction des besoins du service : Astreintes de sécurité et/ou d’exploitation (semaine et WE sur toute l’année).
- Heures supplémentaires.
- Délégations de signature : sans objet.
- NBI : NON
- RIFSEEP : 6
- Conditions particulières (port de charge, pénibilité...) : station debout, travail en extérieur, utilisation débroussailleuse, port de charges occasionnel
- Accès transports en commun - bus, train
- Temps partiel possible : NON
- Accessibilité PMR : NON
- Travail en open space : NON
- Poste éligible au télétravail : NON
- Véhicule de service : NON

**NOUS REJOINDRE - NOS ATOUTS**
- 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT), 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés.
- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables.
- Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions
- Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif.
- Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains.
- Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 9€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine.
- Formations et perspectives d’évolution tou