Implementation Coordinator

**Rattaché(e) au Operations General Manager, L'Implementation Coordinator intervient sur des projets variés (travaux courant fort & faible) principalement en Datacenter mais également en milieu tertiaire. L’implementation coordinator assiste le Project Manager dans le suivi, l’organisation, la mise en oeuvre et la coordination des chantiers. Vous êtes le pivot entre les équipes terrain, la direction de projet et la Direction, en garantissant la bonne exécution des travaux, des procédures, des règles de sécurité et des délais.**

**Missions**

**GESTION OPÉRATIONNEL DES TRAVAUX & PROJETS**
- Valider l’environnement opérationnel avant le démarrage des travaux
- S’assurer de la bonne réception et l’acheminement des matériels sur site
- Organiser le travail sur site, encadrer les équipes allouées et suivre les objectifs journaliers et hebdomadaires
- Suivre l'avancement des travaux et assurer un reporting régulier au Project Manager
- Rédiger les comptes rendus de visites, audits, et remontées d’anomalies
- Suivre les anomalies d’accès au site et formuler les demandes d’autorisation spécifiques (permis feu...)

**QUALITÉ & SÉCURITÉ**
- Réaliser les contrôles/auto contrôle qualité sur les chantiers
- Participer aux tests et recettes
- Identifier les risques chantier et diffuser les consignes QHSE
- Participer à l’élaboration des plans de prévention et se les approprier
- Respecter les processus internes et contribuer à leur amélioration continue.
- Assister aux VIC (Visites d’Inspection Commune) & s’imprégner de son contenu

**SUIVI OPÉRATIONNEL**
- Maîtriser la documentation technique liée au matériel et aux interventions
- Communiquer les éléments d’exécution pour les DOE
- Participer à la transmission d’informations entre les équipes terrain et les équipes internes

**SAVOIR FAIRE & ETRE**
- Sens des responsabilités, autonomie & rigueur
- Utilisation de l’outil de suivi chantier
- Connaissance techniques CFO/CFA
- Capacités managériales, d’animation d’équipe & de suivi de projet
- Mesurer la performance des équipes
- Travailler en collaboration avec les équipes internes & partenaires
- Bon relationnel
- Capacité d’analyse
- Contrôle qualité
- Gestion de projet
- Connaissance du terrain

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : Déplacements fréquents