Responsable D’affaires Réseau Mobile

Entreprise
Consult-EQ, fondée en 2009, est une société de consulting spécialisée dans le recrutement et l'accompagnement des entreprises à travers divers secteurs. Notre mission est de fournir des ressources humaines qualifiées pour répondre aux besoins spécifiques de nos clients, tout en soutenant les démarches RSE et en facilitant les formations professionnelles.
Nous recrutons et mettons à disposition des experts dans les secteurs suivants:

- Télécom : Nos collaborateurs spécialisés interviennent dans les études techniques et l'ingénierie des télécommunications. Ils effectuent des interventions sur sites pour assurer la performance et l'optimisation des infrastructures télécoms de nos clients.
- Automobile : Nous recrutons des professionnels de l’ingénierie et de la conception pour accompagner les entreprises du secteur automobile dans leurs projets. Nos équipes soutiennent également le processus de conception, d’installation et de renouvellement des lignes de production.
- IRVE (Infrastructure de Recharge pour Véhicules Électriques) : Nous proposons des talents qualifiés pour aider les entreprises à mettre en place des infrastructures de recharge, garantissant une intégration efficace et conforme aux normes environnementales.
- Photovoltaïque : Nous fournissons des experts en conception et installation de systèmes photovoltaïques, permettant à nos clients de bénéficier de l'énergie solaire tout en renforçant leur démarche écologique.

Chez Consult-EQ, nous nous engageons à sélectionner et fournir des professionnels adaptés aux défis de chaque secteur, en combinant expertise technique et approche stratégique pour accompagner nos clients dans leur développement et transformation.
Poste
Notre société recrute un/e Responsable d’affaires réseau mobile dans le cadre d'une nouvelle ouverture de poste chez un de nos clients.
Ce poste est en CDI de chantier.
**Missions principales**:
**Sous la responsabilité du responsable d’activité**:
Garantir et piloter la réalisation d’une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais.
- Dimension clients:

- Assurer la relation client : entretenir le portefeuille et fidéliser les clients
- Développer son portefeuille client
- Proposer et négocier des variantes techniques et économiques
- Représenter l’entreprise
- Participer à l’élaboration des offres technico-commerciales
- Dimension management contractuel:

- Prendre connaissances de toutes les pièces contractuelles techniques et administratives
- Gérer le contrat : suivi des délais contractuels, émission des réserves formalisées, traçabilité des évènements.
- Dimension management des affaires et équipes:

- Veiller au respect des règles de sécurité
- Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés
- Elaborer et mettre en œuvre le plan d’actions (préventives, correctives) QSSE
- Déterminer le budget d’exécution en accord avec la hiérarchie : MO, achats, frais divers, matériel, sous-traitance
- Fixer les plannings et piloter les objectifs de productivité de chantier
- Organiser et planifier les moyens techniques et humains
- Piloter l’exécution des travaux avec l’encadrement de chantier
- Assurer le management des équipes
- Dimension gestion/trésorerie
- Assurer le reporting mensuel
- Chiffrer les travaux supplémentaires et complémentaires
- Emettre les demandes de facturations et suivre les encaissements afin d’optimiser la trésorerie
- Contribuer à l’élaboration des budgets prévisionnels de son périmètre

Profil
**Les impératifs**:

- Expérience requise
- Bac +2 à Bac +5
- Gestion des outils de bureautique et logiciels métiers
- Savoir gérer un planning et un budget
- Savoir optimiser la productivité
- Connaître les outils et les méthodologies de la gestion de projet
- Connaître les techniques de chiffrage et de valorisation de travaux

**Profil**:

- Savoir convaincre/sens de la négociation
- Sens de l’écoute et du relationnel
- Sens du service et de la relation client
- Autonomie
- Être force de proposition
- Adaptabilité
- Rigueur
- Gestion de priorité

Pourquoi rejoindre CONSULT-EQ ?
- Pour nos valeurs qui sont : l’humain, la sympathie, la bienveillance ainsi que la proximité.
- Les besoins du salarié sont la principale préoccupation de notre entreprise : CONSULT-EQ met tout en œuvre pour y subvenir en mettant à disposition des moyens.
- Pour occuper un poste qui est clé dans le développement de l’entreprise.
- Pour travailler au contact d’équipes motivées, dynamiques et engagées.