Chargé de La Demande Et Prospects

_DYNACITE, 1er bailleur social du département de l’Ain, est présent depuis 1950 à vos côtés. Engagé par nature, le groupe Dynacité conçoit son métier comme une mission d’intérêt général : loger le plus grand nombre en s’adaptant aux parcours de vie et aux besoins des territoires._
- Nous gérons plus de 28000 logements répartis sur 5 départements en Auvergne - Rhône Alpes._
- Acteurs des territoires, nos 549 collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour accompagner nos locataires (80,5 % de locataires satisfaits)._
- C’est à travers plus de 85 métiers différents, que nos équipes font vivre nos valeurs telles que professionnalisme, respect de l’autre, performance, esprit d’équipe et innovation. _
- Employeur responsable et engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail, certifié ISO 9001 V 2015, nous sommes également soucieux d’accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences._
- Ouvert à la diversité des profils, votre savoir-être et votre savoir-faire feront la différence, rejoignez-nous _
- Pour renforcer nos équipes nous recherchons :_
- **Un(e) chargé(e) de la demande et prospects - Bourg-en-Bresse (01)**_
- Dans le cadre d’un remplacement, vous serez en charge de la gestion et du traitement opérationnel de la demande de logement social (identifier et trier les demandes, les intégrer ou les actualiser etc ). Vous contrôlez et alimentez la base de données des demandeurs au sein des différents systèmes d’information. Vous concourez au respect de la règlementation et vous entretenez un travail partenarial en interne et en externe de Dynacité. Vous jouez un rôle de conseil et d’assistance auprès des territoires dans un souci de qualité de service. _
- Diplômé d’un bac pro secrétariat à bac + 2 gestion PEM PMI, vous bénéficiez d’une expérience d’ 1 ans minimum sur un poste d’assistante technique qui vous a permis de bien maitriser les outils bureautiques classiques (Excel, Word, Outlook) mais également de prendre en main rapidement et facilement des logiciels internes à l’entreprise. Vous êtes à l’aise dans la relation client et vous maitrisez les techniques de prévention et résolution de conflits._
- Organisé et rigoureux, vous êtes capable de remplir toutes les tâches demandées dans les délais impartis. Vous êtes autonomes dans les tâches qui vous sont confiées et savez faire preuve d’initiative._
- les acteurs et dispositifs d’action social ainsi que les procédures et instances d’accompagnement social. Vous connaissez également les procédures d’attribution de logements et de recouvrement des loyers. Professionnel aguerri, vous analysez avec rapidité une situation financière et sociale et élaborer un projet d’insertion social avec facilité._
- Expert dans votre domaine vous développez des partenariats et êtes à l’aise pour animez des réunions de présentation._
- Vos qualités relationnelles, votre adaptabilité et flexibilité vous permets de créer du lien, aussi bien avec les collaborateurs que les partenaires de votre entreprise. Vous appréciez le travail d’équipe et êtes à l’écoute de l’autre. Force de proposition, vous apprécier partager votre point de vue pour faire avancer votre activité. Organisée et rigoureux, vous menez à bien les missions qui vous sont confiées. _
- **CDD 6 mois - temps plein**_
- **Rémunération brute annuelle : à partir de 24 472.63 euros suivant profil sur 13 mois **_

AVANTAGES:

- **6 semaines de congés payés**
- **Horaires variables offrant de la flexibilité et un meilleur équilibre vie pro/vie perso**
- **Tickets restaurant 10 euros par jour travaillé**
- **Mutuelle totalement prise en charge pour le salarié**
- **Prévoyance**
- **Plan d’Epargne Retraite Complémentaire (PERCO) abondé par l’entreprise**
- **Compte Epargne Temps permettant de monétiser une partie de ses congés épargnés**
- **Œuvres sociales donnant droit à des réductions, voyages et locations à tarifs préférentiels, bons cadeaux,...**

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : à partir de 24 472,63€ par an

Avantages:

- Réductions tarifaires

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Flextime
- Repos le week-end
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- 13ème Mois

Lieu du poste : En présentiel