Assistant Technique

**Détail de l'offre**:
**Informations générales**:
**Société**:1001 Vies Habitat, est un acteur de premier plan de l'immobilier social en France, composé d'environ 1300 collaborateurs. Notre mission : loger et accompagner les 225 000 personnes qui vivent dans les 86 000 logements que nous gérons.

Les salariés des organismes HLM, chargés d'une mission de service public, sont soumis au principe de laïcité et de neutralité, et doivent donc s'abstenir de manifester leurs convictions notamment religieuses ou politiques dans l'exercice de leurs fonctions, tout en respectant l'égalité et la dignité de tous.

**Organisation**:
Sollar

**Description du poste**:
**Poste**:
Gestion administrative et assistanat - Assistant Technique

**Intitulé du poste**:
Assistant Technique - CDI - Lyon F/H

**Missions principales**:

- **Suivi des Projets d'investissement**:
Vous assurez le suivi administratif des opérations qui vous sont confiées : création et mise à jour des dossiers d'opération, présentation à la signature des personnes habilitées des ordres de service, des marchés, constitution des dossiers d'assurance dommages ouvrages et autres sinistres le cas échéant, classement et archivage des dossiers d'opération

Vous assurez le suivi comptable des opérations pour tous types de financements : constitution matérielle des dossiers, suivi des demandes d'acomptes des intervenants (situation, décomptes et factures), mise en paiement après validation des responsables techniques, suivi des opérations sur le système informatique centralisé, mise à jour des tableaux de bord comptable et financier

Vous contribuez à la gestion des opérations par la constitution et le suivi des dossiers administratifs et techniques des responsables techniques du service (mise en forme du dossier, mise à jour de la base de données)

Vous assurez le secrétariat des responsables techniques : mise en forme et frappe des courriers, comptes-rendus, rapports et notes d'information à destination des résidents
- **Suivi des Contrats de prestations de services**:
Vous rédigez les avenants des contrats équipements sur présentation de l’offre de prix du prestataire demandée et validée par la responsable maintenance du service
- **Missions transverses**:
Vous tenez à jour la liste du patrimoine, participez au recensement

**Profil recherché**:
Titulaire d'un Bac+2/3, vous justifiez d'une première expérience au sein d'un service technique (réhabilitation en site occupé).

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre agilité, votre adaptabilité et votre autonomie.

De solides compétences rédactionnelles sont indispensables sur ce poste.

Vous maitrisez le Pack Office.

**Avantages du groupe**:
Pourquoi nous rejoindre ?

Pour bénéficier d’un large réseau de collaborateurs, profiter d’une politique RH qui encourage la performance collective et dynamise les parcours professionnels, mais également pour rejoindre un groupe socialement responsable.

Et la rémunération ?

Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs:
6 semaines de congés, RTT, tickets restaurant, CSE, mutuelle, remboursement titre de transport 75%, intéressement, primes vacances.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap avec aménagement et/ou équipement si nécessaire.

**Type de contrat**:
CDI

**Date de prise de poste souhaitée**:
15/09/2025

**Moyen de transport**:
Non obligatoire

**Temps de travail**:
Temps complet

**Statut/Classification**:
Non cadre

**Fourchette de salaire**:
30-35 k€

**Salaire (en €)**:
2062.57 € sur 13.5 mois

**Localisation du poste**:
**Localisation du poste**:
Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

**Lieu de travail**:
28 rue Garibaldi Lyon 6

**Niveau d'études min. requis**:
Niveau 5 - DEUG, BTS, DUT, DEUST

**Niveau d'expérience min. requis**:
2-5 ans