Software Engineer Front End DevOps

Référence de l’offre
AXAFR_2025040120

Type de contrat
Stage

Niveau d'expérience
Etudiants

Société du groupeAXA France

Famille métierIT, Data & Transformation

Localisation
NANTERRE, Hauts-de-Seine

**Votre rôle et vos missions**:
Vous êtes passionné par le développement front end et les technologies cloud, et vous recherchez une expérience en stage enrichissante ? Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité qu'il vous faut

Au sein de l'équipe Ops de la Direction Transformation Digital Tech et Data d'AXA France, nous recherchons un stagiaire motivé et passionné.

Vous serez chargé de développer un dashboard de versionning qui permettra de visualiser et de gérer les composants applicatifs déployés sur différents environnements cloud. Ce projet impliquera l'utilisation d'APIs et d'outils tels qu'Azure DevOps, Git et OpenShift. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe Ops pour s'assurer que le dashboard répond aux besoins opérationnels et techniques.

Sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes:

- Concevoir et développer le dashboard de versionning en front end en HTML/CSS et React JS.
- Intégrer les différentes sources de données via des APIs.
- Collaborer avec l'équipe OPS pour recueillir les besoins et ajuster le développement en conséquence.
- Réaliser des tests pour garantir la fiabilité et la performance du dashboard.
- Documenter la solution délivrée (dossier d’exploitation, matrice de flux, etc.).

**Votre profil**:
Vous préparez un Master, idéalement en Cloud Computing ou en Génie Logiciel, avec une bonne compréhension des environnements cloud et des pratiques DevOps. Vous cherchez un stage d’une durée de 6 mois dès que possible.

Compétences attendues:

- Compétences en développement et en intégration d'APIs.
- Expérience avec des outils DevOps comme Azure DevOps, Git, Docker et Kubernetes.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en étant accompagné au sein d'une équipe.
- Fort intérêt pour les technologies cloud et volonté d'apprendre et de contribuer à des projets innovants.

Si vous souhaitez acquérir une expérience significative au sein d'une entreprise renommée, alors cette opportunité est faite pour vous Nous valorisons l'esprit d'équipe, la curiosité, la proactivité et la rigueur.

Rejoignez-nous et faites la différence avec vos idées Chez AXA France, votre talent est notre plus grande richesse.

**Pourquoi nous rejoindre ?**:

- Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
- Nous choisir, c’est bénéficier par exemple:

- D’un **package de rémunération** complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un **cadre de travail flexible** jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à **concilier vie personnelle et vie professionnelle** avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la** possibilité de s’engager**pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien **plus encore** Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle On s’arrête là, la liste est longue

**Votre environnement de travail**:

- Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous