Actuaire Orsa/s2

Descriptif du poste

Vous êtes un(e) expert(e) en prévoyance santé, avec de bonnes connaissances du pilier 1 et/ou 2 de Solvabilité 2? Vous avez un miminum de 3 ans d experience sur ces périmètres? Vous avez une aisance relationnelle, et aimez les interactions multiples? Vous vous sentez assez expert(e) pour pouvoir intervenir en seconde ligne de défense et challenger le travail et les résultats d autres directions?

Alors lisez ci-dessous et contactez-moi vite

Mon client, un groupe de protection sociale d envergure mais restant à taille humaine, recherche son/sa futur(e) Actuaire Expert ORSA pour rejoindre sa direction des risques.

VOS MISSIONS:
Analyse et rédaction des rapports des risques au niveau groupe

Divers travaux autour de l ORSA sur l ensemble du Groupe

Etudes quantitatives variées

Participation à la seconde opinion sur les affaires nouvelles tarification, risques

Seconde opinion sur les travaux liés à la qualité des données: contrôle, mise en place)

Elaboration des stress tests : définition des scenarios de stress en lien avec les risques

Stress tests : définition des scénarios de risques, projection S2 à moyen terme, exercices à blanc (sur formule standard).

Projections ORSA

Récupération des résultats et challenge des travaux des autres équipes (inventaire, modèle, investissement, direction de l offre ).

Poste exposé et visible où vous pourrez faire des synthèses et présentations auprès de la hiérarchie.

2 à 3 jours de télétravail possibles après la période d'essai.

Intéressé(e)? Merci de me faire parvenir votre CV actualisé et me contacter au plus vite.

Profil recherché

3 ans d expérience en prévoyance santé, sur les problématiques: pilier 1 ou 2 de Solvabilité 2.

Des notions de l actif serait un plus (vous savez ce que sont des obligations, des actions, vous savez identifier un investissement risqué, connaissez les risques financiers et techniques..).

Vous disposez d un esprit de synthèse développé, un réel sens du relationnel pour maîtriser les intéractions avec les autres équipes de la structure et pouvoir vous exprimer sur vos sujets et travaux.

Vous êtes ouvert(e) d esprit et prêt(e) à vous adapter au rythme de travail pour respecter les délais.

Intéressé(e)? Merci de me faire parvenir votre CV actualisé et me contacter au plus vite.
- LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Capacité d'adaptation- Capacité de synthèse**Voir plus**
- SAVOIR-FAIRESanté
Solvabilité

**Voir plus**

Entreprise

Emérique & Partners est un cabinet de chasse de têtes spécialisé sur les métiers de niche et techniques dans le secteur des Services Financiers: Banque et Assurance. Nous identifions, attirons et recrutons les hauts talents. Nous adaptons nos solutions en fonction de vos problématiques par le biais de méthodologies sur-mesure.

Autres offres de l'entreprise

Processus de recrutement

Entretrien visio avec responsable Direction pilotage prudentiel et profil des risques (N+1)

Entretien visio avec RH

Eventuel entretien présentiel avec N+1 et N+2 (direction du risque) pour validation

**Conseils**
- Bonjour_
- N'hésitez pas à me contacter si votre profil ne correspond pas à la perfection aux besoin du poste, je serais ravi d'échanger avec vous sur votre profil et votre recherche et vous accompagner dans votre projet _

**Personne en charge du recrutement**
Stéphane ABRAHAM - _Consultant senior_

Salaire

A partir de 60 k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 3 ans

Métier

Actuaire

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d’activité du poste

CONSEIL POUR LES AFFAIRES ET AUTRES CONSEILS DE GESTION

Télétravail

Partiel possible