Responsable Conseiller Formation

Vous êtes passionné(e) par le contact, le conseil et le mangement ?

Vous êtes à la recherche de missions polyvalentes et d'une grande autonomie ?

N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous

Le Responsable d'équipe anime une équipe de collaborateurs du conseil. Il pilote l'activité du conseil sur son territoire, s'assure de l'atteinte des objectifs de son équipe et gère un portefeuille de bénéficiaires.

**Quel est votre quotidien?**
- Vos missions principales seront :_

Sous l'autorité du responsable conseil aux entreprises:
**Participer à l'élaboration du Plan d'Actions Régional dans le respect des consignes de la Direction Développement des Compétences et du Réseau et assurer son déploiement sur son territoire (département 92)**:

- Organiser la remontée des besoins des bénéficiaires identifiés par les équipes du conseil afin de proposer des actions territoriales
- Garantir la mise en oeuvre et le suivi des actions du PAR, rendre compte et déployer des mesures correctives en cas de sous-réalisation
- Exercer une veille économique sur son territoire

**Mettre en œuvre l'offre de services, les partenariats alternance / plan de développement des compétences et les politiques de branches auprès des entreprises de son territoire en lien avec les acteurs locaux**:

- S'assurer du déploiement de l'offre de services, des partenariats d'Opco EP et des politiques de branches professionnelles sur son territoire
- Valoriser l'image d'Opco EP auprès des entreprises et des acteurs locaux

**Participer à la recherche, à la mise en œuvre et au bilan des financements des coûts de formation / conseil et d'ingénierie auprès des partenaires de son territoire**:

- Identifier les partenaires locaux(DDETS, Préfecture de département, Collectivités locales, territoriales et Métropoles,... ) susceptibles de participer au financement de l'ingénierie et des prestations de formation / conseil relatives à l'offre de services d'Opco EP, en particulier du PAR.
- Contribuer à la mise en oeuvre des financements et à la réalisation des bilans
- Représenter l'OPCO EP auprès des acteurs locaux et sur toute demande du responsable conseil aux entreprises

**Encadrer et piloter les équipes conseil de son territoire**:

- Animer et mobiliser son équipe au quotidien : partage des objectifs et de l'information, animation de réunions régulières, suivi des indicateurs individuels...
- Être le relai des orientations stratégiques de la structure au sein de son équipe, impliquant le partage des objectifs, des indicateurs, des résultats et des informations nécessaires à l'activité

**Assurer des reportings d'activité et proposer des actions correctives**
- Exercer des activités opérationnelles concourant au bon fonctionnement de son équipe et à l'atteinte des objectifs opérationnels fixés
- Être garant de la qualité du service apporté aux clients (internes ou externes)

**Pourquoi vous ?**

Vous êtes titulaire d'un Bac +3 à +5 dans l’un des domaines suivants : Commerce/ Gestion/ Ressources Humaines/ Economie
- **Compétences**:_

**Techniques**:

- Gestion de portefeuille
- Techniques commerciales
- Animation d'équipe
- Développement des compétences
- Leadership et mobilisation
- Pilotage de l'activité et suivi des performances
- Développement et animation réseau

Comportementales:

- Agilité/adaptabilité
- Écoute et communication

**Et surtout pourquoi nous ?**
- L'un des principaux acteurs dans l’écosystème de la formation professionnelle et de l’apprentissage.
- Une entreprise créative, responsable et solidaire.
- Une organisation moderne, porteuse de sens et d'utilité sociale.
- Une ambiance de travail stimulante et conviviale.
- Contribuez au développement économique de milliers d'entreprises et au développement des compétences de leurs salariés.
- **Informations complémentaires**:_

Fourchette de rémunération comprise entre 45K€ et 50K€ brut annuelle selon profil.

Devenez acteur de votre changement pour devenir acteur du changement

Notre communauté de plus de 1200 collaborateurs nous font confiance, pourquoi pas vous

Opco EP est une entreprise handi-accueillante, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 45 000,00€ par an

Avantages:

- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Travail à domicile occasionnel
- Véhicule de fonction

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : Télétravail hybride (75017 Paris 17e)