Cdi - Gestionnaire de Parc Informatique -h/f

**CDI - Gestionnaire de parc informatique -H/F**:
Digital Durée indéterminée France, Brest

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

**UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF**
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

**NOS CHIFFRES CLEFS**
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires

**Description du poste**:
Spécialisation/Emploi : Digital - IT asset manager

Détail de l'emploi : CDI - Gestionnaire de parc informatique -H/F

Naval Group recrute un gestionnaire de parc informatique, pour son site de Brest-Froutven, au sein de la direction de la Transformation digitale et des Systèmes d'information (DTSI). Ce poste, au sein du pôle de la ligne de services Infra End User, débute idéalement en septembre 2025. Entouré d’une équipe de 16 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de superviser et d’organiser l’ensemble du parc informatique pour en assurer le bon usage, la disponibilité et la gestion efficace.

**Vos principales missions**:

- ** Gestion de parc**: Garantir la mise en œuvre du processus de gestion de configurations du parc.
- ** Garantir le contenu de la base de données**: En contrôlant les engagements opérationnels de l’infogérant en charge de la gestion de parc.
- ** Garantir l’approvisionnement centralisé des postes de travail**: En tenant à jour un suivi des commandes.
- ** Assurer le suivi des licences logicielles**: En instruisant les demandes de renouvellement aux échéances prévues.
- ** Pilotage de l’infogérant**: Participer aux comités de pilotage hebdomadaires.
- ** Ligne de service Infra End User**: Animation de COPIL mensuel présentant une synthèse de la gestion de parc.

**ET VOUS ?**
- Votre formation : Diplômé(e) d’une école d’Ingénieur ou équivalent Bac +5 avec une spécialisation en Systèmes d’Information.
- Vous connaissez / Vous maîtrisez:

- Le support utilisateur (processus ITIL, outils d’ITSM )
- Conduite de réunion
- Connaissance des méthodes de pilotage projet, une expérience en méthode Agile serait un plus
- Connaissance générale de l'usage des outils d'ITSM
- Suite Office/Power BI/ Qlick Sense
- Vous êtes reconnu.e pour:

- Management transverse (animation de groupe/de réseau)
- Autonomie et initiative
- Adaptabilité, Agilité
- Dynamisme et Force de proposition

**NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT**
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté-e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner.

**LES AVANTAGES NAVAL GROUP**
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

**Expérience**: 1 an et plus

**Niveau d'éducation**: Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

**Domaines d'études**:

- Informatique / Système Information /Télécommunication

J-18808-Ljbffr