Agents D'accueil Et de Médiation Du Patrimoine

Direction:
Direction du Patrimoine

Service:
Service des publics

Type d'emploi:
Vacation

Durée du contrat:
11 mois

Catégorie(s):
C

Filière(s):
Culturelle

Référence(s) grade(s):
Adjoint territorial du patrimoine

Métier:
Médiateur/médiatrice du patrimoine

Temps de travail:
Temps non complet

Site d'affectation:
Château de Sainte-Suzanne ; Musée archéologique de JUBLAINS ; Musée Robert Tatin

31/01/2025

Poste à pourvoir à compter du (date négociable le cas échéant):
01/02/2025

Permis nécessaire:
B exigé

**Vous êtes issu(e) de la Fonction publique ou vous venez du monde de l'entreprise, rejoignez le Conseil départemental de la Mayenne. Nous saurons vous accueillir quel que soit votre parcours **

La Direction du patrimoine regroupe une trentaine d’agents permanents répartis sur quatre sites : Laval, Jublains, Sainte-Suzanne et Cossé-le-Vivien. Elle gère plusieurs équipements : château de Sainte-Suzanne, musée Robert Tatin et musée archéologique départemental de Jublains.

Les agent-es recrutés seront rattaché-es au service des publics, regroupant les agents d’accueil et les médiateurs des trois sites patrimoniaux de la direction du patrimoine : musée et site de Jublains, château de Sainte-Suzanne et musée Robert Tatin. Les chargé-es d’accueil et de médiation auront la charge de l’accueil des publics, et contribueront par ailleurs au bon fonctionnement des sites.

**Vos missions**:
Au sein de la Direction du patrimoine, les chargés d’accueil et de médiation participent à l’accueil et à l’information du public, à la surveillance des espaces et plus ponctuellement, à la réalisation d’animations du patrimoine. Vous serez chargé de:
**Accueillir et informer le public**:

- Garantir la surveillance du site et veiller à la bonne utilisation des lieux
- Assurer l’information et l’accueil physique et téléphonique des publics
- Prendre des réservations
- Encaisser les ventes de la billetterie-boutique

Plus ponctuellement,

**Animer des activités de découverte du patrimoine**:

- Participer à la réalisation des visites commentées
- Participer à la réalisation d’ateliers éducatifs pour le jeune public pendant et hors temps scolaire pendant et hors temps scolaire

**Lieu de travail**:

- Musée Robert Tatin - Cossé le Vivien
- Château - Sainte-Suzanne
- Musée archéologique départemental - Jublains

**Vos compétences**:

- Formation supérieure en histoire, histoire de l’art, médiation du patrimoine, tourisme
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- Connaissance de la politique départementale dans les domaines du patrimoine et du tourisme
- Aisance rédactionnelle, relationnelle et aptitude à la communication orale en public
- Maîtrise des outils bureautiques
- Rigueur et sens de l’organisation, respect des délais et des procédures
- Autonomie
- Sens de l’innovation, créativité
- Sens du travail en équipe
- Sens du service public
- Disponibilité

Proposition de plannings:
**Pour le musée Robert Tatin**:
Total des heures : 785 h / an

Travail les après-midi des week-end en février, mars, octobre, novembre et décembre

Travail certains week-end en avril, mai, juin

Travail sur les 2 mois de juillet août

**Pour le musée Jublains**:
Total des heures : 83 h / an

Travail quelques jours en mai, juin et octobre, novembre

**Pour Sainte-Suzanne**:
Total des heures : 534 h / an

Travail certains week-end en mars, avril, mai juin, octobre, novembre

Travail sur les 2 mois de juillet août

**Contraintes liées au poste**:
Travail certains dimanches et jours fériés selon le planning établi à l’année

Anglais parlé ou autre langue serait un plus.

Permis B et véhicule indispensables (pas de transport en commun à proximité immédiate des sites)