Coordinateur.trice Logistique

**À propos de nous**:
**Courir **est le n°1 de la Sneaker en France Et l'enseigne préférée des Femmes.

Avec plus de **2000 collaborateurs, 300 magasins** à travers le monde. Courir vous propose un projet audacieux : _rendre la Sneaker accessible à tous._

**L'aventure Courir?**

C'est partager une ambition, bâtie dans un état d'esprit positif riche **de 40 ans d'histoire**, c'est aussi révéler son talent et partager sa passion pour la Sneaker.

Bien plus qu'une tendance, un véritable état d'esprit qui transcende les styles et les générations.

**Mission**:
**Le Contexte**:
Rattaché.e au Responsable Transports, vous intégrez l’équipe Transports et Logistique constituée de 3 personnes.

L’objectif du poste est de s’assurer que le bon produit arrive dans le bon point de vente et au bon moment.

**Missions Transverses**:

- Faire l’interface entre le Siège, la logistique, les transporteurs et les différents canaux de distribution (magasins intégrés et affiliés, e-commerce, international) ;
- Gérer les informations et anomalies au quotidien ;
- Gérer les demandes spécifiques ;
- Remonter les anomalies à votre Responsable en vue d’améliorer les process et la qualité de service en interne et formaliser des plans d’action pour corriger les anomalies ;
- Alimenter les reportings logistique et transport.

**Missions Transport**:

- Contrôler la facturation des transporteurs, analyser les écarts face aux budgets ;
- Facturer les litiges aux transporteurs ;
- Effectuer le suivi de la qualité et tenir à jour les tableaux de KPI’s ;
**Missions Logistique**:

- Gérer les inventaires (coupure des flux et reprise des livraisons), connaissance des process de gestion de stocks ;
- Formaliser les procédures.

**Profil**:

- Vous avez une première expérience dans la coordination logistique et transports
- Vous êtes curieux.euse, dynamique, rigoureux.euse, sociable et qui s’adapte aux situations aisément.
- Vous avez un réel sens du Service Client
- Vous maîtrisez le pack office 365

**Le processus de recrutement**:
1) Entretien téléphonique avec le Responsable Relations Humaines Siège

2) Entretien avec le Responsable Transports.

***Rejoindre la team Courir c’est**:

- Intégrer une entreprise en pleine croissance en France et à l'International
- Partager une aventure collective tournée vers une mode plus responsable (recyclage de sneakers, avec des opérations Octobre Rose)
- Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (formations, accès illimité à notre plateforme e-learning, évolutions, mobilités, cooptation).

**Mais c’est aussi**:

- 1 à 2 jours de télétravail par semaine après validation de la période d'essai
- Une paire de sneakers offerte à l’intégration
- Une carte fidélité salarié qui offre -25% (dès 1 mois d'ancienneté)
- Une carte Titre Restaurant Swile (dès 2 mois d'ancienneté)
- Nous sommes bien entendu engagés en faveur de l’inclusion et du handicap. Chaque talent est ainsi reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes._