Coordinateur Hse Projets

**À propos de nous**:
Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivitésSes 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priorités.

**Mission**:
Vous rejoignez notre **Agence SOM Saint-Priest**(Groupe ORTEC), en assistance technique, **épaulé par votre Manager, Eddy**, chez notre client à **Marcy l’Étoile (69).**

**Chaque talent a son rôle à jouer, quel sera le vôtre ?**

Vous êtes Coordinateur HSE Projets, sur un site client pharmaceutique.

**Vos missions si vous les acceptez**:
Vous accompagnez les Chefs de Projet et les équipes des différents Pôles d’expertises du Département HSE / Sûreté dans toutes les tâches décrites ci-dessous:

- Vérifier la conformité aux législations en vigueur, standards / procédures et politiques HSE internes au Groupe
- Animer / structurer les réunions / revues dans son périmètre d’activités et formaliser les livrables associés (thèmes : biosécurité / biosûreté, évaluation des risques type EvRB, design des équipements et installations, évaluation du risque chimique, ergonomie, conformité - machines).
- Participer aux analyses de risques Procédés (type HAZOP, PRAH, SHARE) et à la définition des moyens de maîtrise à mettre en œuvre (barrières, ECS/EIPS) ; valider les documents émis par les équipes Projets (PID, AF).
- Participer à la mise à jour des études de dangers biologiques (EDDB).
- Appréhender les risques environnementaux (impacts sur l’eau, l’air et les déchets).
- Contribuer aux rédactions des dossiers règlementaires (évolution des rubriques ICPE versus état actuel du site, dossier spécifique type « Porté à connaissance », courriers d’information à l’attention de l’Autorité de Tutelle).
- S’assurer de l’archivage / la traçabilité des thématiques HSE traitées.

Vous rendez compte de l'avancement des sujets directement avec le client.

**Pourquoi venir chez nous ?**
- Mener des projets avec des industriels renommés
- Avoir accès à une des meilleures expertises techniques sur le marché
- Rejoindre des équipes dynamiques, chaleureuses et bienveillantes
- Continuer à apprendre : grâce à notre Ecole interne de formation
- Rejoindre un groupe en plein essor

**Mais également d’autres avantages**
- Participation + intéressement + primes individuelles + carte ticket restaurant
- Si déplacements sur site client : IK et paniers repas
- 10 RTT / an, forfait cadre 218 jours, flexibilité horaire, télétravail possible
- Aide Mobili-Pass avec action logement en cas de déménagement (+ d’1h30)

**Nos valeurs, notre ADN**: politique HSE forte, lien social, développement des compétences, reconnaissance (casques d’Or), plan climat, développement durable et solidaire.

Réf : #LI-AL3 #SOM

**Profil**:
**Un peu de vous**:
Coordinateur HSE expérimenté, vous avez:

- Soit une formation minimum Bac + 5 en HSE et une expérience de 5 ans minimum dans un projet similaire.
- Soit un bac +3 en HSE et une expérience de 10 ans minimum sur un projet similaire.

**Vos compétences clés ️**
- Autonomie et curiosité technique
- Bon niveau d'anglais écrit et oral
- Proposition de solutions techniques / d’axes d’améliorations
- Rédaction de rapports d’activité et CR de réunions
- Réalisation d’analyses de risque / montage de dossiers techniques
- Respect des plannings et jalons
- Reporting mensuel

**Vos atouts supplémentaires pour ce poste ?** Une expérience de validation de dossier avec la DREAL et votre excellent relationnel.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

**Et la suite de notre process de recrutement ?**

Entretien téléphonique avec Alexandra, moi-même, _Chargée de Recrutement de l’agence_, pour discuter de vos projets & des nôtres, puis, si nous sommes en phase : nous planifions un entretien (physique ou teams) approfondi technique et RH avec votre futur Manager.

**Proximité, agilité, réactivité, valeurs humaines et responsabilité, vous l’aurez compris ce sont nos atouts alors : REJOIGNEZ-NOUS **

Il n’y a pas que les projets qui sont à planifier, il y a également votre avenir. ✨