Animateur-coordinateur (H/F) Référent/e Adultes

Nous recherchons la nouvelle animatrice-coordinatrice adultes et familles du CSC Kennedy.

Sous la responsabilité du coordinateur d'animation globale de la structure et de la directrice.

**Responsabilités**
- Coordonner et animer les activités quotidiennes des familles adultes et séniors bénéficiaires
- Etre en référence et suivi des activités régulières encadrées par des intervenants et des partenaires
- Accompagner et soutenir les personnes dans leurs tâches quotidiennes
- Établir des relations de confiance avec les membres à travers des moments d'accueils et d'animations réguliers mais aussi ponctuels (ateliers parents enfants etc)
- Organiser des activités éducatives et récréatives pour les publics selon les projets et les besoins
- Assurer le suivi et l'orientation du public

Missions principales:
▪ Créer les conditions favorables pour développer le lien social et l’implication des habitants dans le développement et l’animation des différents groupes et activités du Centre Social.

▪ Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire.

▪ Développer des actions collectives contribuant à l’épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales.

▪ Coordonner les actions et les services de soutien à la parentalité développés au sein du Centre Social

▪ Faciliter l’articulation des actions Familles du Centre Social avec celles conduites par les partenaires du territoire
- ▪ Assurer la fonction partagée « Ludothèque et CLAS ».

▪ Organiser et encadrer des week-ends, séjours et activités culturelles et de loisirs avec les familles/séniors (ponctuel)

Compétences requises:
▪ Expérience confirmée dans la fonction d’animation sociale et/ou en développement local.

▪ Maîtrise de la méthodologie de projet.

▪ Maitrise de l’outil bureautique.

▪ Connaissance des missions d’un Centre Social.

▪ Connaissance des acteurs sociaux.

▪ Connaissance des circuits administratifs sociaux et associatifs

▪ Maîtrise des procédures et des relations institutionnelles

▪ Connaissance des dispositifs sociaux et contractuels.

▪ Connaissance du territoire et de sa population.

▪ Connaissance des techniques d’accueil et maîtrise de l’expression orale et écrite

▪ Savoir rendre compte.

Qualités et aptitudes requises:
▪ Excellente aptitude à travailler en équipe et avec des partenaires.

▪ Capacité à rédiger un projet à partir de besoins formulés

▪ Capacité d’adaptation et relationnelle.

▪ Organisation, rigueur, prise d’initiatives.

▪ Maîtriser les procédures et les relations institutionnelles.

▪ Savoir organiser et déterminer les priorités dans son travail.

▪ Savoir écouter, observer, analyser, évaluer tout en faisant preuve de neutralité.

▪ Capacité à travailler

Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples.

▪ Etre en mesure de gérer des conflits.

▪ Capacité à mobiliser et à faire participer les familles

▪ Savoir animer des groupes d’adultes, des collectifs.

Conditions d’exercice:
Encadrement d’activités et de sorties en soirée et durant le week-end. Encadrement de séjours et de week-ends Familles. Semaine de 35h00 : du lundi au vendredi ou du mardi au samedi en fonction des initiatives prévues ou des projets en cours.

Niveau requis OBLIGATOIRE:
Diplôme de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (3 ans)

ou

Diplôme d’Etat d’Assistante Sociale ou d’Educateur spécialisé, Diplôme d’état d’Educateur Jeune Enfant

ou

BAC +2 sciences de l'éducation et sciences sociales

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 06/01/2025