Responsable Plateformes Web

**Statut**:
Cadre

**Intitulé du poste**:
Responsable Plateformes Web H/F

**Contrat**:
CDI

**Temps de travail**:
Temps complet

**Salaire proposé**:
50-60 selon profil

**Mission**:
Au sein de la Direction des Systèmes d’information, vous intégrez le service Plateformes et Talents.
Votre rôle sera d’assurer le pilotage de la ligne de service plateforme, afin de mener les projets dans le respect des spécifications, du budget et du calendrier définis nos clients internes. Vous devrez anticiper les impacts et les risques, arbitrer les décisions, challenger les équipes techniques sur les solutions proposées, assurer le reporting et animer les instances de travail.

**Principales responsabilités**:

- **Assurer le pilotage de projets** (planification, allocation des ressources, gestion du budget et reporting) et **contrôler le respect du cadre fixé** : analyse des impacts et des risques, du cahier des charges technique, des exigences techniques, les spécifications techniques, participer aux prises de décisions quand nécessaire en respectant les impératifs et les attentes des différents acteurs (Métiers, SI, organisation,...).
- ** Evaluer les solutions techniques** proposées par les prestataires et être force de proposition sur les évolutions d’architecture. Maintenir la cartographie applicative et technique de la ligne de service.
- Assurer le **pilotage budgétaire** de l’ensemble de la ligne de service et le reporting auprès du supérieur hiérarchique et des Gestionnaires de Portefeuille Projet
- ** Garantir le maintien en condition opérationnelle** du service en s’appuyant sur nos contrats de support utilisateurs et de TMA

**Nous rejoindre, c’est**:

- Donner du sens à vos missions en participant au rayonnement des entreprises françaises à l'international.
- Travailler dans un environnement multiculturel, qui favorise l'agilité, la créativité et le travail en équipe.
- Des opportunités d'évolution de carrière dans le cadre de la mobilité professionnelle.
- Rejoindre une Entreprise bienveillante qui a à cœur de participer au développement des politiques environnementales et sociétales.

**Rémunération & avantages**:

- Rémunération fixe : 50 à 60K€ selon le niveau d'expérience et d'expertise + prime variable sur objectif (environ 3% du brut annuel)
- Congés et RTT avantageux : 30 CP + 18 RTT pour une année complète
- Télétravail jusqu'à 10 jours par mois
- Mutuelle et carte ticket restaurant
- Forfait mobilité durable

**Type de contrat & localisation**:
CDI à pourvoir immédiatement

Quartier dynamique en plein cœur de Paris dans le 14 -ème arrondissement

**Profil**:
Votre profil

Formation bac + 4/5

5 à 10 ans d'expérience en gestion de projet d'envergure (sites institutionnels et plate-forme de vente) et sur les technologies web. Expérience en ESN ou client final
Expérience impérative dans la gestion de projet en mode agile avec le pilotage d'une équipe transverse et de prestataires, de la définition et du pilotage des calendriers et budgets des projets
Conseil, Sens du service
Créativité et force de proposition
Ouverture d'esprit, transversalité
Rigueur, organisation et culture du résultat
Vision stratégique, Hauteur de vue

**Localisation du poste**:
**Localisation du poste**:
Europe, France, Ile-de-France

**Ville**:
Paris

**Niveau d'études min. requis**:
Bac + 4 / 5 et au délà

**Spécialisation**:

- Data management, Administration et optimisation des outils digitaux
- gestion de projet
- informatique MOA

**Niveau d'expérience**:
6-10 ans

**Langues**:
ANGLAIS (Professionnel)