Aide-soignant Hds Surcharge Ponderale/diabetologie

**Description entreprise**:
Situé dans une ville attractive, proche du bassin d’Arcachon et des Pyrénées, premier employeur de Nouvelle-Aquitaine, classé parmi les premiers au classement des CHU de France, le Centre hospitalier universitaire de Bordeaux assure ses missions de soin, de recherche, d’enseignement et de prévention au bénéfice de la population de la Métropole de Bordeaux et de sa région environnante.

Fort de 14500 agents et plus de 180 métiers, il regroupe ses activités sur trois sites hospitaliers, les groupes hospitaliers Pellegrin et Saint-André à Bordeaux et le groupe hospitalier Sud à Pessac. Etroitement liés à l'Université de Bordeaux, ils participent de manière constante à la formation médicale, chirurgicale, pharmaceutique et odontologique de la région ainsi qu'à la recherche fondamentale en liaison avec les unités INSERM et CNRS avec des nouvelles techniques innovantes.

Le** Groupe Hospitalier Sud** est le plus récent des trois sites hospitaliers du CHU de Bordeaux. Il dispose de 4 implantations géographiques : trois à Pessac **:l’hôpital Haut-Lévêque**, l’hôpital Xavier Arnozan, l'EHPAD Les jardins de l'alouette ainsi que l'EHPAD de Lormont.

**Quelques données du pôle ADEN ️**

Un parcours patient essentiellement autour de l'hospitalisation programmée : 200 lits (médecine et chirurgie), 61 places (HDJ, ambulatoire) et 3 places de SSR

80% des patients ont moins de 75ans

Des durées moyennes de séjour courtes (5 à 6 jours)

Un plateau technique performant : en 2023, près de 3300 interventions au bloc digestif, 91 greffes hépatiques et 7000 interventions aux endoscopies digestives

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**Description du poste**:
**Unité d’hôpital de semaine (HDS)**qui fait partie du** service d'Endocrinologie, Diabétologie et Nutrition : aile B3, bâtiment USN**
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**18 lits** qui comprennent:
La filière **Surcharge pondérale (13 lits)** offrant une prise en charge multidisciplinaire médicochirurgicale de proximité et de recours de patients souffrant d’obésité commune, mais aussi d’obésité complexes (génétiques, lésionnels, extrêmes), avec un suivi personnalisé (programme d’éducation thérapeutique) pour une perte de poids progressive et durable.

Ce parcours en accord avec les recommandations de l’HAS pour la prise en charge de l’obésité est le prélude obligatoire à une prise en charge chirurgicale bariatrique et de chirurgie plastique et reconstructive au sein du CHU de Bordeaux

La filière **Diabétologie (5 lits)** dédiée à des programmes d’éducation thérapeutique et diététique spécialisée, notamment l’insulinothérapie fonctionnelle (IF), l’activité physique chez les patients diabétiques de type 1 traités par insuline à haut risque d’hypoglycémie, et le diabète de type 2

L’aide-soignant participe, dans un environnement **moderne** et **climatisé** à:

- ** L’accueil** de la personne soignée et **recueil** des données (régime alimentaire, formulaire personne de confiance )
- ** Bilan** clinique du patient avec **observation**, mesure et transcription des paramètres vitaux
- ** Accompagnement**, selon le degré d’autonomie, des patients pour la réalisation des **actes de la vie quotidienne**:

- Réalisation de **soins de confort** et **de bien-être** en tenant compte de la pudeur
- ** Transmission** de ses observations **par oral et par écrit** pour maintenir la continuité des soins, et traçabilité des activités afférentes

Organisation du travail:

- Trame AS en **7h30 ou 8h du lundi au vendredi**:

- Travail en **binôme AS/IDE**, continuité des soins assurée par une équipe pluridisciplinaire et des temps de transmissions ; co-construction et suivi du projet de soins du patient

Equipe médicale présente avec **convergence médico-soignante** #DéveloppementDesCompétences
Vous avez des idées ❔ Plusieurs projets sont en cours pour s'investir ou à développer:

- **Soin nutritionnel** en lien avec le patient, son entourage et les professionnels concernés (recueil et suivi poids/IMC, fiche alimentaire, Datameal, Belle-Assiette)
- **Encadrement des élèves AS**:

- Transformation écologique

Accompagnement à la prise de poste, au logiciel métier (Dxcare) et parcours de formation proposé pour une prise de poste sereine dans une **ambiance bienveillante**

**Profil recherché**:
Montez en compétences, développez votre talent

Posture positive et constructive

Participer à la vie d'équipe (entraide, ambiance, soutien)

Formation en éducation thérapeutique

Expérience en endocrinologie
- ️**Contact**:
Sylvain UZAC

FF Cadre supérieur de santé

Pôle ADEN (Appareil Digestif, Endocrinologie et Nutrition)

05 56 79 57 51 OU 06 26 85 50 99

**Avantages**:

- Travail en équipe et binôme
- Congés dès la 1ère année
- Solidarité et entraide d’équipe
- Formations nombreuses au sein du CHU (lieu : IMS à proximité)

TRAJET
- Forfait mobilité durable annuel si covoiturage ou vélo (300euros nets)
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