Responsable R&d

**Le cabinet de recrutement CRDL situé à Maubeuge** recherche pour l'une de ses entreprises clientes, **un Responsable R&D H/F**.

Placé sous la supervision du Chef des initiatives stratégiques de la Division Projets et Composants, vos responsabilités englobent les tâches suivantes:
Assurer la coordination de la recherche et du développement en étroite collaboration avec les dirigeants de la R&D des installations industrielles:

- Vous avez la responsabilité de gérer le budget alloué à la R&D et de prendre des décisions sur les projets dans une fourchette budgétaire de 15 à 20 millions d'euros par an,
- Vous harmonisez les programmes de R&D des différentes entités chargées de piloter les projets, dans le but de soutenir les intérêts stratégiques de l'unité commerciale et de l'entreprise cliente,
- Vous surveillez la progression adéquate des projets, des ressources associées, et formulez des propositions pour corriger les déviations éventuelles,
- En collaboration avec les dirigeants des installations industrielles, vous garantissez la planification des étapes de rupture technologique (comme la robotique et l'automatisation),
- Vous soumettez un rapport trimestriel sur les performances des programmes de R&D à la direction de l'unité commerciale et formulez des recommandations nécessaires pour maintenir les programmes sur la bonne voie,
- Vous dirigez le processus au sein de l'unité commerciale pour développer l'expertise (tant qualitative que quantitative) et promouvoir les experts lors des comités de validation,
- Vous assurez la promotion des avancées technologiques (communication technique) en interne et en externe,
- Vous élaborez et suivez les accords de partenariat avec les universités et les instituts technologiques identifiés par l'unité commerciale.

Assurer la préservation des connaissances et du savoir-faire:

- Identifier et partager les domaines techniques qui pourraient engendrer des perturbations significatives dans les installations (évolutions réglementaires, ruptures d'approvisionnement). Proposer et superviser les groupes d'intervention-usines pour atténuer leur impact,
- Élaborer et diriger le portefeuille des brevets,
- Agir en tant que Correspondant de l'unité commerciale : coordonner en tirant parti des équipes des différents sites, le traitement des demandes provenant des clients, ainsi que les initiatives liées à la rédaction du rapport annuel,
- Organiser des réunions d'échange technique avec les équipes techniques,
- Vous devenez ainsi un acteur clé de l'activité de l'unité commerciale et contribuez à son efficacité,
- De nombreux échanges sont nécessaires avec les équipes des installations industrielles, d'autres unités commerciales et le siège social, impliquant la gestion d'un réseau étendu de contacts.

Des **déplacements fréquents** sont à prévoir sur ce poste.

Si possible issu(e) d'une formation d'ingénieur (ou équivalent), vous possédez une expérience approfondie de plus de 10 ans dans des rôles techniques au sein d'un secteur industriel international et complexe (tel que le pétrole et le gaz, l'aéronautique, etc.).

Votre enthousiasme pour les avancées technologiques est incontestable, et vous possédez les compétences comportementales suivantes:
Compétences générales:

- Précision, Indépendance, Organisation,
- Excellentes compétences relationnelles et aptitude marquée à l'écoute,
- Aptitude à l'analyse et à la synthèse : capacité à structurer et à rendre compréhensible la stratégie de recherche et développement,
- Propension à émettre des idées novatrices,
- Orientation vers les résultats,
- Maîtrise opérationnelle de l'anglais.

**Niveau d’emploi**: Ingénieur & Cadre

**Rémunération**: de 70k à 90k annuel brut.