Téléprospecteur (F/H)

Chez **WALPI**, on ne fait pas dans la demi-mesure Installés en **Saône-et-Loire** depuis plus de 35 ans, nous sommes le fruit d’entrepreneurs passionnés et de collaborateurs engagés. **Avril 2024 marque un tournant ** Nouvelle équipe dirigeante, nouvelle énergie, mais toujours la même mission **:grandir, évoluer et relever de nouveaux challenges** tout en restant au plus proche de nos clients. **Notre engagement ?** - S’appuyer sur nos **bases solides** pour innover sans perdre notre ADN. - Mettre **l’humain et l’équipe au centre** de tout, parce qu’un bon accompagnement client commence par une équipe soudée et passionnée. - Rester dans une **dynamique de proximité**, car chaque projet mérite une attention sur-mesure. **Nos expertises clés**: - ** Aménagement d'espace de travail et papeterie**: fourniture de bureau, matériel audiovisuel, mobilier de bureau... - ** Technologie de l'information**: informatique & bureautique (dématérialisation, solution d'impression, téléphonie IP, système d'encaissement...) **Notre ambition ?** Être plus qu’un simple fournisseur : un véritable allié pour accompagner nos clients dans leurs projets, en apportant des solutions innovantes, performantes et adaptées à leurs besoins. Parce que chaque évolution mérite le meilleur soutien **Description du poste**: **Véritable ambassadeur(rice) de la marque WALPI**, vous êtes le premier contact de nos prospects Vous **collaborez** main dans la main avec **les commerciaux**, dans une logique de **complémentarité**, de** soutien mutuel**et d’**efficacité collective**. **[VOS MISSIONS]** en détail: **Téléprospection commerciale**(80%) - Conduire des campagnes d'appels ciblés selon les fichiers fournis ou élaborés - Qualifier les contacts, comprendre les besoins, susciter l'intérêt - Prendre des rendez-vous qualifiés pour les commerciaux - Assurer un reporting précis des appels et résultats (CRM ou fichier partagé) **Mobilisation pour les évènements commerciaux** (20%) - Appeler et relancer les contacts pour assurer leur présence aux : Journée Portes Ouvertes (JPO), Afterworks et évènements partenaires, Webinar... - Travailler la base de données et les réseaux sociaux pour recruter des participants **[CE QU’ON VOUS PROPOSE]**en intégrant WALPI ✨**Une PME où il fait bon vivre** : Ambiance chaleureuse, esprit dynamique, et des locaux situés en pleine ville de Montceau les Mines. **Pause déjeuner**: Cuisine aménagée, petite terrasse où il fait bon prendre un café, la Team Thé est la bienvenue aussi bien sûr ️ **Avantages qui font plaisir** **:CE externalisé** - réductions sur loisirs, culture, voyagesEt ce n'est pas tout **Prime Partage de la valeur** - pour participer à la performance de l'entreprise tout en récoltant les fruits de vos efforts. **On tisse des liens** : Teambuildings, événements d’entreprise, on se retrouve pour partager ensemble de bons moments **Un Onboarding aux petits oignons** : Intégration et formations sur-mesure pour réussir vos débuts chez nous. **On évolue ensemble** : Formations et évolution professionnelle, on vous accompagne pour vous aider à vous épanouir. Curieux(se) de savoir comment se passe notre **process de recrutement** ? Voici un aperçu détaillé des étapes clés pour que tout soit fluide et transparent **Préqualification téléphonique** : Un premier échange pour s'assurer que nos attentes respectives sont alignées. **Entretien RH** : On parle de vous Parcours, compétences, motivations... On apprend à se connaître. **Entretien Manager** : Place au concret Évaluation de vos compétences techniques et, selon le poste, tests ou immersion. **Échange payplan** (pour les commerciaux) : Décryptage du système de rémunération variable. **Échange final**: Dernière discussion pour valider tous les détails et vous transmettre la promesse d’embauche. À chaque étape, on reste en contact pour vous tenir informé(e) en toute transparence. **Profil recherché**: **[CE QUE L'ON RECHERCHE]** Avant tout, c'est votre **conscience professionnelle**, votre **expérience** et votre** force de persuasion** qui nous intéressent - Vous justifiez d'une **expérience commerciale B2B** avec la **gestion d'appels sortants**: - Vous maîtrisez les **techniques de téléprospection**: - Vous savez **convaincre** et faciliter l'acquisition de produits/solutions à forte valeur ajoutée - Vous avez l'**écoute** et l'**empathie** nécessaire à la compréhension du besoin de vos prospects - Vous savez** adapter votre communication** à une diversité d'interlocuteurs **Le +** : votre bonne humeur et votre sourire **[LES "NOTA BENE"]**de l'offre - Poste en **CDI** temps plein (**35h**) - Poste** sédentaire**: - ** Siège social** à **Montceau les Mines (71)**: - ** Poste ouvert aux personnes en situation de handicap**: - ** Rémunération** : Rémunération annuelle de **28 080€** pour une atteinte à 100 % des objectifs, dont** 22 800€ de fixe**. Le vrai plus ? Nos variables sont non plafonnées : plus vous perfo