Stage - Siege Social - Employer Branding & Fresh Graduate (H/F)

Air Liquide est un leader mondial des gaz, technologies et services pour l’industrie et la santé. Présent dans 60 pays avec environ 66 300 collaborateurs, le Groupe sert plus de 4 millions de clients et de patients.Que vous alliez au supermarché ou au bureau, vous êtes probablement déjà entré en contact avec des produits fabriqués grâce à l'expertise d'Air Liquide. Nos gaz industriels et médicaux sont au cœur de l'activité du Groupe. Ils sont utilisés dans de nombreux procédés industriels, tels que le traitement de l'eau, la fabrication du verre, la conservation des produits frais et les cultures agricoles. Vous pouvez également les retrouver dans les produits du quotidien (alimentation, boissons, smartphones, voitures, etc.), ainsi que dans les hôpitaux et au domicile des patients. Comment ?L’oxygène, l’azote et l'hydrogène sont des petites molécules essentielles à la vie, la matière et l’énergie. Elles incarnent le territoire scientifique d’Air Liquide et sont au cœur du métier du Groupe depuis sa création en 1902.
Air Liquide place la diversité au cœur de ses activités et s'engage notamment en favorisant l’égalité professionnelle et l’emploi des travailleurs en situation de handicap.

Descriptif de l’entité et de l’activité

Le siège regroupe les principales fonctions transversales (marketing, juridique, finances, ressources humaines, relations avec les actionnaires, communication...). Les équipes corporate définissent les stratégies dans leur domaine d'expertise et apportent aide et conseil aux différentes entités du Groupe. Par ses missions et pour refléter la diversité du Groupe, le Siège Social est de plus en plus multiculturel et sa vocation est internationale.

Vous intégrerez le Centre d’Expertise Talent Acquisition Europe Africa Middle East and India en tant que stagiaire dans l’équipe Employer Branding & Fresh Graduate.
Avec l'ambition de recruter les meilleurs talents d'aujourd'hui et de demain pour Air Liquide, l'équipe Employer Branding & Fresh Graduate TA CoE a pour mission de définir des politiques stratégiques et des bonnes pratiques communes Marque Employeur et Relations Écoles à l’échelle EAMEI.

**How will you CONTRIBUTE and GROW?**

Nous recherchons un(e) stagiaire pour rejoindre l’équipe Employer Branding and Fresh Graduate Europe afin contribuer au développement de la stratégie Marque Employeur d’Air Liquide au niveau EAMEI et garantir la visibilité et l’attractivité d’Air LIquide auprès des Jeunes Diplômés.

Vous serez basé(e) au siège social du Groupe à Paris et travaillerez en collaboration avec les 4 autres membres de l’équipe situés entre Madrid, Milan et Paris. Vous serez rattaché(e) directement à l’Employer Branding & Fresh Graduate Talent Partner basée à Paris.

Avec l’appui de nos équipes et de votre manager, vous assurerez les missions suivantes:
**Stratégie Relations Ecoles**:
➔Support au déploiement d'un agenda d’événements Marque Employeur et Relations Écoles à l’échelle Européenne

➔Accompagner les équipes RH locales, les recruteurs et les campus ambassadeurs dans l'organisation et la coordination d'événements Campus (forums, conférences, visites de site)

➔ Accompagner dans l’animation de la communauté de Campus Ambassadeurs Europe

➔Organiser et animer des ateliers de découverte du Groupe Air Liquide à destination des stagiaires et des apprentis du Groupe

**Projets Marque Employeur**:
➔ Support à la construction d’un agenda éditorial Europe afin de promouvoir des initiatives Air Liquide _(Women, Diversity & Inclusion, Sustainability etc ) _

➔Animer la page entreprise d’Air Liquide sur nos canaux étudiants/jeunes diplômés : Jobteaser, Happy Trainees etc

➔Participer à la conception de matériel de communication et au déploiement d’un Toolkit Marque Employeur au niveau Européen

➔Suivre les résultats de l'enquête Choose My Company #HappyTrainee et communiquer à l’interne et à l’externe sur l'obtention du Label

**Jeunes Diplômés**:
➔Promouvoir les programmes Jeunes Diplômés (VIE, ALLEX) sur les différents réseaux sociaux

➔Accompagner le déploiement d’un vivier de Jeunes Diplômés Européens dans le SIRH du Groupe (Workday)

➔ Suivre et analyser les données de recrutement des Jeunes Diplômés

**Are you a MATCH?**

De formation supérieure (école de commerce ou université), vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine des Ressources humaines ou de la communication/marque employeur.

Étudiant(e)s de MASTER 1, MASTER 2 disponibles pour un stage à temps plein d’une durée de 6 mois.

Une très bonne maîtrise du français et de l’anglais oral/écrit est demandée.

Ce stage est fait pour vous si:

- Vous souhaitez intégrer un Groupe international, innovant, tourné vers l’avenir et engagé dans la Transition Énergétique, la Santé et le Digital.
- Vous souhaitez travailler dans une équipe multiculturelle, dynamique et au cœur d'enjeux de conduite du changement.
- Vous êtes force de proposition, orienté solution, créatif, et démontrez une forte appétence pour la