Stage RH Généraliste

Stage RH Généraliste - Janvier/Mars 2025 - 6 mois | Chevilly-Larue | 1700EUR par mois | Chez L'Oréal, nous ne nous contentons pas de créer des marques, nous faonnons la manière dont le monde expérimente la beauté (et cela demande beaucoup de jobs passionnants). Intéressé(e) ? Continuez à lire, cette opportunité est peut-être faite pour vous. Vous rêvez de débuter votre carrière dans les Ressources Humaines au sein d'une entreprise internationale, dynamique et à la pointe de l'innovation ? En tant que stagiaire RH Généraliste au sein de notre département Recherche & Innovation à Chevilly-Larue, vous serez au cur des problématiques RH et contribuerez activement aux missions quotidiennes de l'équipe. Préparez-vous à apprendre aux côtés d'experts, à développer vos compétences en recrutement, gestion des talents, formation et communication RH, et à acquérir une vision d'ensemble du fonctionnement de la fonction RH dans un environnement stimulant. **Vos missions**: - Recrutement: Vous piloterez les campagnes de recrutement de stagiaires et alternants, ciblant des profils de Bac+2 à Bac+3. Vous assisterez également les responsables RH dans le recrutement de contrats à durée déterminée (principalement pour des profils de techniciens chimistes) et participerez à l'intégration des nouveaux embauchés. - Formation: En support des responsables RH, vous contribuerez au développement des plans de formation pour différents départements. - Gestion des Talents: Vous animerez la communauté des stagiaires et alternants. Vous serez leur contact privilégié au quotidien et les accompagnerez dans le développement de leurs parcours professionnels. - Communication RH: Vous créerez des supports de communication pour les événements RH ponctuels. - Projets RH: En fonction de vos appétences, vous pourrez être impliqué(e) sur des projets transverses. **Ce que nous recherchons**: - Vous êtes étudiant(e) en Master 1 ou Master 2 en Ressources Humaines. - Vous avez d'excellentes compétences en communication, en franais et en anglais. - Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines et souhaitez acquérir une expérience significative au sein d'un groupe international. - Vous vous épanouissez dans un environnement dynamique, international et diversifié, et êtes un(e) véritable teamplayer. - Vous êtes créatif(ve), force de proposition et avez à cur de vous investir dans des projets stimulants. **Ce que L'Oréal vous offre**: - Un espace où vous pourrez sortir de votre zone de confort et vous développer au-delà de votre potentiel (ici, vous serez encouragé(e) à essayer de nouvelles choses et à prendre des risques ). - De vraies responsabilités dès le premier jour (chez L'Oréal, on est sur le terrain ). - Un environnement de travail divers et inclusif, où chacun(e) peut s'exprimer, se développer et se sentir célébré(e) - La possibilité de vous engager pour une cause qui vous dépasse De nombreuses marques de L'Oréal soutiennent des causes sociétales ou environnementales concrètes. **Vos avantages**: - Rémunération attractive: 1700EUR brut par mois - Développement de vos compétences: Accès illimité à la plateforme de formation en ligne de L'Oréal "MyLearning" - Avantages produits: Accès VIP à la boutique en ligne interne de L'Oréal pour tester et acheter nos produits - Bien-être au travail: Accès au restaurant d'entreprise et à la salle de sport de L'Oréal - Flexibilité: 1 jour de télétravail par semaine Qui sommes-nous ? Rejoignez L'Oréal, le n1 mondial de la beauté présent dans plus de 150 pays. Depuis plus d'un siècle, nous sommes en constante transformation, portés par la data, la technologie, l'innovation et la science. Ensemble, nous relevons des défis ambitieux, en nous engageant à faire du monde un endroit plus inclusif et durable pour tous et pour notre planète. Chez L'Oréal Recherche & Innovation, nous repoussons les limites de la science et de la technologie. Nous investissons massivement dans la recherche de pointe, en exploitant des technologies de pointe pour comprendre la peau, les cheveux et le microbiome, tout en découvrant de nouveaux ingrédients actifs et en lanant des formules plus performantes. Nos 4 100 experts L'Oréal R&I s'appuient sur la science et la technologie pour inventer des produits et des expériences de beauté sûrs, fiables, durables et responsables qui changeront la vie des gens. **Le processus de recrutement**: 2) Entretien avec votre futur(e) manager. Pour conclure le processus, vous rencontrerez votre ou vos potentiels futur(e)s managers lors d'un entretien final. Soyez rassuré(e), votre recruteur vous accompagnera dans la préparation de cette étape clé