Chef D'agence

**Chef d'agence H/F - DIGOIN**:
**INSTANTANE DU POSTE**:

- JobReq ID: 54261
- Type d'emploi: Sur place
- Type de contrat: À durée indéterminée
- Temps plein / Temps partiel: Temps plein
- Lieu: DIGOIN, FR

**QUI SOMMES-NOUS**:
Bridgestone Americas, Inc. (BSAM), dont le siège social est situé à Nashville, dans le Tennessee, et Bridgestone Europe, Moyen-Orient et Afrique (BSEMEA), dont le siège social est situé à Bruxelles, en Belgique, opèrent collectivement en tant que région stratégique « Bridgestone West ». Cette région répond aux besoins commerciaux stratégiques des équipes des Amériques, de l'Europe, du Moyen-Orient et de l'Afrique. BSAM et BSEMEA sont des filiales de Bridgestone Corporation, dont le siège social est situé au Japon. Bridgestone et ses filiales développent, fabriquent et commercialisent une vaste gamme de produits et de solutions de Bridgestone, Firestone et de marques associées pour répondre aux besoins d'un large éventail de clients et d'industries.

**À PROPOS DU RÔLE**:
Chef(fe) D’agence (Jobboard)

La société:
Bridgestone en Europe, en Russie, au Moyen-Orient, en Inde et en Afrique (BSEMIA), dont le siège social se trouve à Zaventem près de Bruxelles (Belgique), est une filiale de Bridgestone Corporation qui est un leader mondial dans la fourniture de solutions de mobilité avancées et durables.

Bridgestone bénéficie également d'un important réseau de Centres Autos dans toute cette zone.

La présence de BRIDGESTONE dans la région EMIA est la plus importante de tous les fabricants de pneumatiques. C’est par le biais de 17 partenaires détaillants distincts, dont First Stop, Côté Route et Speedy qu’il dispose d’environ 3 500 points de vente en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique.

Adossé au Groupe Bridgestone, First Stop Ayme, est un spécialiste du pneumatique et de l'entretien automobile avec pour mission de proposer une large gamme de produits et services de qualité à une clientèle de particuliers et de professionnels.

Nous recherchons un(e) Chef(fe) D’Agence F/H qui sera directement rattaché(e) au Responsable de Région.

Responsabilités:
Vous pilotez le centre de profit en manageant et fédérant les équipes pour optimiser la satisfaction client, le chiffre d’affaires et les marges.

Missions:
Accueil & Commerce
- Participer à l’analyse de l’environnement concurrentiel de son agence et élaborer une stratégie commerciale conjointement avec le Chef de Région et Chef des Ventes
- Former ses équipes sur les process internes liés à l’activité de l’agence et en garantie le respect (humains, financiers et de sécurités)
- Maitriser les outils et supports de gestion (financiers et humains) mis à disposition pour piloter l’activité et la rentabilité de l’agence.
- Veiller au suivi des ratios (ventes additionnelles : garanties, permutations, géométries, révisions,)
- Analyser la performance, conjointement avec le Chef de Région, et propose des plans d’actions nécessaires.
- Participer aux réunions Régions pour échanger sur les «bonnes pratiques» et être force de proposition

Management
- Participer activement au recrutement de son équipe. Analyser les besoins, travailler en lien avec le service recrutement et réaliser les entretiens d’embauche
- Gérer les intérimaires; recrutement, intégration, suivi des missions et relevés d’heures.
- S’assurer de maintenir une équipe motivée, engagée et solidaire.
- Anticiper et planifier les absences et congés de ses collaborateurs avec neutralité et bon sens
- Définir les objectifs qualitatifs et quantitatifs des collaborateurs agence par le biais de points d’activités ou entretiens professionnels réguliers et périodiques.
- Organiser les déplacements des techniciens itinérants et contrôler le travail effectué chez les clients

Gestion
- Être responsable de la gestion des stocks sur tous types de produits ; Pneumatique TC4 /Agricole/Poids Lourd/Génie Civil/Manutention, ainsi que les divers articles de la surface de vente et les consommables
- Préparer et réaliser avec son équipe les inventaires pour garantir un stock physique correspondant à la réalité
- Être garant de l’image de la société : camion d’intervention, outillage atelier, propreté des locaux, rangement,
- Garantir le suivi des objectifs fixés par le biais d’indicateurs (KPI) tels que le chiffre d’affaires, la marge, les frais de personnels, les stocks, les retards de paiements

**La liste n’est pas exhaustive

Profils:

- Esprit d’équipe
- Autonome
- Force de proposition
- Proactive
- Très bonne aisance relationnel et sens du commerce
- Avoir idéalement une bonne expérience en management

Entreprise Handi-Accueillante

Rémunération fixe + variable + Tickets Restaurant + RTT + Mutuelle + CSE

Nous sommes impatients de vous connaître

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Bridgestone étant une entreprise certifiée Top Employer, vous avez encore plus de raisons de travailler avec nous

**CE QUE NOUS OFFRONS**:
Chez Bridgestone, ce qui compte vraiment, c'est de favoriser les opportunités de co