Juriste / Fiscaliste (H/F)

**Qui sommes-nous ?***:
Bienvenue au Crédit Mutuel Une banque pas comme les autres. Le Crédit Mutuel **M**aine-**A**njou, **B**asse-**N**ormandie se veut être LA banque mutualiste à dimension humaine. Elle s’appuie sur 85 caisses locales, 168 points de vente et 291 points relais. Elle est acteur du développement de son territoire et de la vie locale grâce à la présence en Mayenne, Sarthe, Manche et Orne de ses 1600 collaborateurs et 900 administrateurs.

Vous souhaitez retrouver la structure d’un Grand Groupe en ayant l’autonomie d’une Entreprise régionale, vous souhaitez travailler en équipe et dans la convivialité. **Rejoignez nous pour exercer un métier de conseil ou d’expertise et construire votre projet professionnel au sein d’une banque innovante, coopérative.**

**Pourquoi nous recrutons ?***:
**La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incitent à poursuivre notre développement au service de l’économie réelle, pour une croissance responsable et durable.**

**Vos missions***:
**Mission principale**

Contribuer à la prévention des contentieux en mettant votre expertise juridique au service des décideurs et des opérationnels. A cet effet, il exerce des activités d'assistance juridique et de conseil. Il s'assure de la conformité des contrats, des activités et des produits avec le droit.

**Activités / Tâches spécifiques du poste**

1. Apporter une assistance et un conseil spécialisés auprès des différentes structures de l'entreprise.
2. Réaliser des études à la demande de la direction, des services et des caisses.
3. Effectuer le suivi de l'évolution de la législation et de la jurisprudence en matière juridique et/ou fiscale.
4. Analyser les risques juridiques et/ou fiscaux de l'entreprise.
5. Définir, rédiger, mettre à jour et expliquer les procédures juridiques et/ou fiscales applicables.
6. Effectuer toute démarche ou formalité nécessaire à la vie juridique et/ou sociale des sociétés.
7. Concevoir, rédiger et mettre à jour les documents contractuels.
8. Gérer certains litiges.
9. Former et informer les services opérationnels pour toute question touchant au droit et/ou à la fiscalité.

**Ce que vous allez vivre chez nous***:
Le Crédit Mutuel est un acteur engagé et socialement responsable. Nous faisons le choix d’une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d’une protection sociale de haut niveau. Concrètement, au Crédit Mutuel, nos collaborateurs bénéficient:

- d'un 13ème mois,
- jusqu'à 3 mois d'Intéressement et de Participation,
- de 11 jours de RTT/an
- d'un accès à une politique sociale renforcée (Mutuelle et Prévoyance)
- de l'accès au restaurant d'entreprise
- des actions de formation pour nos collaborateurs
- des conditions bancaires et assurances préférentielles
- d'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant
- d'un accompagnement pour favoriser la mobilité géographique et fonctionnelle

**Ce que nous allons aimer chez vous***:
Dôté-e d'une expérience confirmée dans le domaine juridique, vous disposez d'une connaissance générale dans le domaine bancaire, économique et financier.
Vous maîtrisez les outils de bureautique (Excel, Word, Powerpoint).

**Savoir-être - savoir-faire**

Vous disposez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse et vous êtes en mesure de formuler des recommandations.
Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et fiable.
Vous savez rédiger et interpréter des contrats et des textes juridiques.
Vous avez le sens de l'écoute, de la négociation et savez transiger.
Vous faites preuve de curiosité intellectuelle.

**Informations complémentaires***:
Les horaires de travail du service sont calés sur ceux des caisses locales à savoir du mardi au samedi midi.
- Type de contrat
- CDI_ ()_
- Statut
- Agent de maîtrise_
- Métier
- Juridique et fiscalité_
- Localisation
- LAVAL (53)_
- Niveau d études
- BAC + 4 validé, BAC + 5 validé ou en cours, BAC + 2 validé, BAC + 3 validé_
- Niveau d expérience
- Jeune diplômé, Junior, Confirmé_
- Salaire
- 32-42 k € brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)_
- Date de publication
- 06/09/2025_
- Date de prise de poste
- 01/10/2025_
- Référence
- A076840_